電子科技大學(xué)長(zhǎng)三角研究院（衢州）成立于2020年，為電子科技大學(xué)和衢州市人民政府合作舉辦的科研機(jī)構(gòu)。

研究院專注于集成電路、人工智能等關(guān)鍵技術(shù)領(lǐng)域，構(gòu)建了“9研究所N中心N團(tuán)隊(duì)”的科研體系，共引進(jìn)高層次科研人員180余人，國(guó)字號(hào)人才27人。瞄準(zhǔn)重大科學(xué)問(wèn)題與“卡脖子”關(guān)鍵技術(shù)，已建成1個(gè)國(guó)家級(jí)平臺(tái)、1個(gè)國(guó)家級(jí)平臺(tái)分支機(jī)構(gòu)和7個(gè)省部級(jí)平臺(tái)，共承擔(dān)國(guó)家級(jí)與省部級(jí)科研項(xiàng)目87項(xiàng)，發(fā)表高水平論文850余篇，授權(quán)發(fā)明專利及軟件著作權(quán)280余項(xiàng)。

吸附高質(zhì)量產(chǎn)業(yè)，專注科技成果轉(zhuǎn)化，積極聯(lián)合校友資源，累計(jì)吸附和孵化企業(yè)80余家，累計(jì)實(shí)現(xiàn)營(yíng)收超8億元，稅收超5000萬(wàn)元。聚焦地方產(chǎn)業(yè)升級(jí)，與地方頭部企事業(yè)單位共建11個(gè)聯(lián)合創(chuàng)新中心和聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室，助力地方形成新質(zhì)生產(chǎn)力，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展蓄勢(shì)賦能。

一、項(xiàng)目定位

優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目（海外）旨在吸引和鼓勵(lì)在自然科學(xué)、工程技術(shù)等方面已取得較好成績(jī)的海外優(yōu)秀青年學(xué)者回國(guó)工作，自主選擇研究方向開(kāi)展創(chuàng)新性研究，促進(jìn)青年科學(xué)技術(shù)人才的快速成長(zhǎng)，培養(yǎng)一批有望進(jìn)入世界科技前沿的優(yōu)秀學(xué)術(shù)骨干，為科技強(qiáng)國(guó)建設(shè)貢獻(xiàn)力量?！昂Ｍ鈨?yōu)青”項(xiàng)目國(guó)家資助項(xiàng)目一般為100萬(wàn)元-300萬(wàn)元，資助期3年。

依托我院申報(bào)獲批優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目（海外）并全職來(lái)院的項(xiàng)目入選者，除享受國(guó)家有關(guān)政策支持外，研究院將積極發(fā)揮校地資源優(yōu)勢(shì)，為項(xiàng)目實(shí)施提供全方位的配套支持，同時(shí)也為海外人才歸國(guó)發(fā)展提供優(yōu)厚的事業(yè)發(fā)展支持和生活保障。

特別說(shuō)明

進(jìn)入“海外優(yōu)青”終審答辯未入選者，經(jīng)相應(yīng)評(píng)審程序可聘為研究院“特聘研究員”崗位，提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇、安家補(bǔ)助、購(gòu)房補(bǔ)貼及科研配套保障。

二、聘任待遇

電子科技大學(xué)長(zhǎng)三角研究院（衢州）積極打造具有較強(qiáng)國(guó)內(nèi)外競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系，為依托我院獲得“海外優(yōu)青”資助者提供全方位、多樣化的社會(huì)保障及福利待遇。

豐厚的人才待遇

1.聘任崗位：直聘研究員崗位，兼聘為電子科技大學(xué)協(xié)議研究員；

2.薪酬待遇：提供極其具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資，可享受科研績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，上不封頂；

3.生活保障：可享受衢州市購(gòu)房補(bǔ)貼、安家補(bǔ)助；購(gòu)房之前提供人才公寓或租房補(bǔ)貼；協(xié)助解決子女教育、家屬就業(yè)問(wèn)題；

4.其他福利：享五險(xiǎn)一金、療休養(yǎng)、高端醫(yī)療體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利等待遇。

優(yōu)越的科研配套

1.支持團(tuán)隊(duì)建設(shè)：支持組建研究團(tuán)隊(duì)；支持人才招收博士研究生每年不少于1名，碩士研究生每年不少于3名，博士后不設(shè)名額限制；

2.科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)：在國(guó)家資助經(jīng)費(fèi)基礎(chǔ)上，支持科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)不少于國(guó)家支持經(jīng)費(fèi)的2倍；

3.科研場(chǎng)地支持：提供獨(dú)立辦公室和不少于100平方米的獨(dú)立實(shí)驗(yàn)室，優(yōu)先解決開(kāi)展實(shí)驗(yàn)所必須的實(shí)驗(yàn)設(shè)備和平臺(tái)，為科研工作提供良好條件支持。

廣闊的發(fā)展前景

1.優(yōu)先支持團(tuán)隊(duì)和團(tuán)隊(duì)成員申報(bào)各級(jí)各類人才計(jì)劃或項(xiàng)目；

2.優(yōu)先支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和推進(jìn)一流科技成果轉(zhuǎn)化，提供創(chuàng)業(yè)場(chǎng)地、扶持政策等軟硬件支持；

3.提供人才發(fā)展導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)支持，為優(yōu)秀青年人才發(fā)展指路引航。

三、申報(bào)條件

1、“海外優(yōu)青”申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

（1）遵守中華人民共和國(guó)法律法規(guī)，具有良好的科學(xué)道德，自覺(jué)踐行新時(shí)代科學(xué)家精神；

（2）出生日期在1986年1月1日（含）以后；

（3）具有博士學(xué)位；

（4）研究方向主要為自然科學(xué)、工程技術(shù)等；

（5）在取得博士學(xué)位后至2026年4月15日前，一般應(yīng)在海外高校、科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)獲得正式教學(xué)或者科研職位，且具有連續(xù)36個(gè)月以上工作經(jīng)歷；在海外取得博士學(xué)位且業(yè)績(jī)特別突出的，可適當(dāng)放寬工作年限要求；

（6）取得同行專家認(rèn)可的科研或技術(shù)等成果，且具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿Γ?/span>

（7）申請(qǐng)人尚未全職回國(guó)工作，或者2025年1月1日以后回國(guó)工作。獲資助通知后須辭去海外工作并全職回國(guó)工作不少于3年。

2、限項(xiàng)要求

執(zhí)行國(guó)家科技人才計(jì)劃統(tǒng)籌銜接的相關(guān)要求。同層次國(guó)家科技人才計(jì)劃只能承擔(dān)一項(xiàng)，不能逆層次申請(qǐng)。

注：以上內(nèi)容參考2025年申報(bào)條件，具體申請(qǐng)條件請(qǐng)以國(guó)家自然科學(xué)基金委2026年發(fā)布的項(xiàng)目指南為準(zhǔn)。即日起可聯(lián)系我們，歡迎依托電子科技大學(xué)長(zhǎng)三角研究院（衢州）進(jìn)行申報(bào)！

四、聯(lián)系方式

有意申報(bào)者可查看下表，對(duì)照個(gè)人研究領(lǐng)域，和相關(guān)研究團(tuán)隊(duì)或者研究院人力資源辦公室取得聯(lián)系，獲得推薦。

有意申報(bào)者或待遇咨詢請(qǐng)發(fā)送個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷以“海外優(yōu)青+研究領(lǐng)域+姓名+高校人才網(wǎng)”命名發(fā)送至郵箱：ydrihr@csj.uestc.edu.cn；【快捷投遞：點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】

符合申請(qǐng)條件的，我們將在1周內(nèi)進(jìn)行聯(lián)系并安排專人跟進(jìn)申報(bào)事項(xiàng)。

聯(lián)系人：魏老師、程老師

聯(lián)系電話：

0570-8051930

13706708822

18057085409