為引進(jìn)高素質(zhì)師資，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）等有關(guān)文件精神，結(jié)合我區(qū)人才引進(jìn)相關(guān)政策，宜昌市西陵區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位擬赴華中師范大學(xué)開展人才引進(jìn)公開招聘?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘計(jì)劃及條件
（一）招聘計(jì)劃
宜昌市西陵區(qū)2026年人才引進(jìn)公開招聘計(jì)劃共9個(gè)崗位，22人。具體崗位詳見附件《宜昌市西陵區(qū)2026年“招才興業(yè)”教育系統(tǒng)事業(yè)單位人才引進(jìn)公開招聘崗位表·華中師范大學(xué)站》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。
（二）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力或技能條件；
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
6.具備崗位所需的其他條件。
（三）具體條件
具體條件詳見《崗位表》，其中崗位的年齡條件均以2026年按周年計(jì)算，從
（四）有以下情形之一的不能應(yīng)聘
1.現(xiàn)役軍人；
2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；各類在校委培生；
3.宜昌市（含縣市區(qū)）在編在崗公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理人員）及事業(yè)單位工作人員；宜昌市外未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理人員）及事業(yè)單位工作人員；
4.曾在?；蚬ぷ髌陂g受過處分、存在學(xué)術(shù)不端或道德品行問題、在各類考試中被認(rèn)定有作弊行為的人員；
5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、公職、共青團(tuán)團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍的人員；正在接受紀(jì)律審查（包括監(jiān)委調(diào)查）的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
6.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
各類定向生不得報(bào)考與定向協(xié)議不一致的崗位。
二、報(bào)名
（一）報(bào)名方式：本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。
（二）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名咨詢時(shí)間和地點(diǎn)：
三、資格審查
（一）招聘單位相關(guān)負(fù)責(zé)人在后臺(tái)實(shí)時(shí)進(jìn)行資格初審，線上報(bào)名初審?fù)ㄟ^的考生按要求參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。通過資格初審考生于
所有考生請(qǐng)?zhí)崆傲私鈱W(xué)校進(jìn)校規(guī)則，按要求辦理進(jìn)校手續(xù)，按時(shí)到達(dá)復(fù)審現(xiàn)場(chǎng)。
（二）現(xiàn)場(chǎng)資格審核需提交材料：
1.《宜昌市西陵區(qū)2026年“招才興業(yè)”教育系統(tǒng)事業(yè)單位人才引進(jìn)公開招聘報(bào)名表·華中師范大學(xué)站》（見附件2）一式二份（A4紙正反打?。N近期免冠1寸彩色登記照片，個(gè)人手寫簽名；
2.有效居民身份證原件及復(fù)印件（正反面復(fù)印到同一頁，A4大?。?/span>
3.畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件，國（境）外留學(xué)人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書，報(bào)名時(shí)未取得畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的考生持學(xué)信網(wǎng)《學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》或院校有效證明，碩士研究生、博士研究生需同時(shí)提供前置學(xué)歷學(xué)位證；
4.報(bào)考崗位所要求的其他相關(guān)證明材料等。
（三）報(bào)名及資格審查注意事項(xiàng)
1.各招聘崗位的專業(yè)名稱和代碼參照國家教育行政部門制定的《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》、《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》以及中國研究生招生信息網(wǎng)專業(yè)庫。如報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄，須在報(bào)名時(shí)提供經(jīng)有效認(rèn)證的課程成績單和畢業(yè)論文研究方向等材料，經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè)的方可報(bào)考。
2.資格審查貫穿招聘始終。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告和報(bào)考承諾，如實(shí)填寫有關(guān)信息，誠信報(bào)考。要對(duì)照《崗位表》中的“報(bào)考資格條件”要求填寫和提供材料，并對(duì)填報(bào)和提供信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。報(bào)名時(shí)填寫的本人身份證、相關(guān)學(xué)歷及職業(yè)資格證書必須與報(bào)名條件一致。報(bào)名時(shí)填寫的聯(lián)系方式須真實(shí)準(zhǔn)確，在報(bào)考期內(nèi)不得變更并保持暢通。應(yīng)聘人員為招聘單位編外聘用人員（含勞動(dòng)合同工、勞務(wù)派遣用工、政府購買服務(wù)人員等）、掛職人員、借調(diào)人員等情形的，與其工作人員有親屬關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)在資格復(fù)審時(shí)主動(dòng)書面報(bào)告。如報(bào)考人員報(bào)名資格條件不符合崗位要求，或填寫信息錯(cuò)誤，或未主動(dòng)報(bào)告有關(guān)關(guān)系的，由此產(chǎn)生的一切后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。凡不誠信報(bào)考或提供虛假證明材料的，經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實(shí)，均取消報(bào)考資格或聘用資格。
四、考試
考試采取結(jié)構(gòu)化面試和試講的方式進(jìn)行。
（一）結(jié)構(gòu)化面試。
（二）試講。結(jié)構(gòu)化面試結(jié)束后，進(jìn)入試講環(huán)節(jié)的考生憑本人有效身份證原件、面試準(zhǔn)考證（缺一不可）按指定時(shí)間指定地點(diǎn)報(bào)到，分崗位抽簽確定試講順序，依次進(jìn)行試講。不按指定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加試講的視為自動(dòng)放棄。試講由考生現(xiàn)場(chǎng)抽題進(jìn)行無生上課，備課時(shí)間30分鐘，備課室為考生提供教材、筆、草稿紙，不提供電腦，考生不得攜帶任何資料進(jìn)入備課室。試講時(shí)間8分鐘，采取百分制，去掉考官評(píng)分中一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取有效分平均值為考生試講得分（精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位），試講合格分?jǐn)?shù)線為75分，其中對(duì)參加試講人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)比例等于或小于1:1的崗位，試講合格分?jǐn)?shù)線為80分，對(duì)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入體檢、考察階段。
考生綜合成績=結(jié)構(gòu)化面試成績×40%+試講成績×60%，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位?？荚嚱Y(jié)束后，考生綜合成績及時(shí)在西陵區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示。
（三）遇特殊情況需調(diào)整考試方式及時(shí)間、地點(diǎn)的，于考試前電話通知，并在西陵區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布通知公告。
五、簽約擬聘
（一）簽約。在考試結(jié)束后，由招聘單位根據(jù)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線考生的綜合成績從高到低按崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定擬進(jìn)入體檢人員名單，最后一名如有數(shù)名考生綜合成績分?jǐn)?shù)相同的，根據(jù)試講分?jǐn)?shù)從高到低確定擬進(jìn)入體檢人員名單，試講分?jǐn)?shù)仍然相同的，由區(qū)教育局進(jìn)行加試（試講）。招聘單位與擬進(jìn)入體檢人員現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議，確定進(jìn)入體檢。簽訂就業(yè)協(xié)議的時(shí)間、地點(diǎn)將電話通知。無正當(dāng)理由拒絕提供和簽訂就業(yè)協(xié)議的考生，視為放棄體檢資格。
（二）體檢。進(jìn)入體檢人員名單及時(shí)在西陵區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示。體檢工作在西陵區(qū)人社局的指導(dǎo)下，由西陵區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，在指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢工作參照公務(wù)員錄用考試體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢結(jié)果以體檢機(jī)構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準(zhǔn)。需要進(jìn)行復(fù)檢的，復(fù)檢機(jī)構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機(jī)構(gòu)中隨機(jī)確定，復(fù)檢只進(jìn)行一次。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。無正當(dāng)理由未按通知要求參加體檢的，視為放棄體檢資格。
（三）考察。體檢合格者進(jìn)入考察?？疾旃ぷ饔烧衅腹ぷ鹘M統(tǒng)籌，區(qū)委組織部、區(qū)人社局、區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。主要考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況?？疾觳扇€(gè)別座談、民主測(cè)評(píng)、實(shí)績核查、查閱檔案、征求意見等方式進(jìn)行。考察中，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。
（四）如考生自愿放棄、體檢不合格或考察不合格，招聘單位研究后確定是否從參加該崗位考試人員中遞補(bǔ)，可以遞補(bǔ)也可以不遞補(bǔ)。進(jìn)行遞補(bǔ)的，按達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線考生的綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，進(jìn)行體檢和考察，并及時(shí)公示。
六、公示與聘用
招聘單位根據(jù)考試考核、體檢、考察等情況，按程序確定擬聘用人員名單，并予以公示。對(duì)公示無異議或不影響引進(jìn)的擬聘用人員，按規(guī)定程序辦理聘用等手續(xù)。2026年應(yīng)屆畢業(yè)生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位證書（國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）后辦理聘用等手續(xù)。對(duì)不能按時(shí)取得學(xué)歷學(xué)位證（國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）的擬聘用人員不予聘用。被聘用人員無正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知20日內(nèi)）不報(bào)到的，取消聘用資格。招聘單位研究報(bào)區(qū)教育局，經(jīng)招聘工作組同意后，可從參加該崗位考試并達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中，按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，也可以不遞補(bǔ)。
被聘用人員報(bào)到時(shí)與招聘單位簽訂聘用合同，實(shí)行崗位管理和試用期制度。試用期滿考核合格的，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，明確崗位等級(jí)，并按工資津貼補(bǔ)貼有關(guān)政策確定薪酬待遇。試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。符合相關(guān)人才政策享受條件的，享受相關(guān)待遇。
七、違紀(jì)違規(guī)行為處理
對(duì)違反公開招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
本公告中有關(guān)政策口徑及《崗位表》中所列內(nèi)容，由區(qū)人社局、區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
報(bào)名咨詢電話：0717-6749066（區(qū)教育局）
監(jiān)督舉報(bào)電話：0717-6916385（區(qū)人社局）
附件：1.宜昌市西陵區(qū)2026年“招才興業(yè)”教育系統(tǒng)事業(yè)單位人才引進(jìn)公開招聘崗位表·華中師范大學(xué)站
2.宜昌市西陵區(qū)2026年“招才興業(yè)”教育系統(tǒng)事業(yè)單位人才引進(jìn)公開招聘報(bào)名表·華中師范大學(xué)站
中共宜昌市西陵區(qū)委組織部
宜昌市西陵區(qū)教育局
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