博士后是青年科技人才力量的重要組成部分，是科技創(chuàng)新的生力軍和國(guó)家戰(zhàn)略人才力量的源頭活水。學(xué)校高度重視博士后隊(duì)伍建設(shè)，將博士后隊(duì)伍建設(shè)納入學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)工作全局中統(tǒng)一謀劃、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一推進(jìn)，持續(xù)推動(dòng)博士后隊(duì)伍規(guī)模倍增、質(zhì)量倍增、效能倍增。為更好打造學(xué)校青年人才隊(duì)伍，賦能學(xué)?！半p一流”建設(shè)，北京理工大學(xué)誠(chéng)邀海內(nèi)外青年博士加盟博士后隊(duì)伍，共謀發(fā)展，共鑄輝煌！

01團(tuán)隊(duì)帶頭人簡(jiǎn)介

崔宇紅，研究館員，博士生導(dǎo)師。美國(guó)伊利諾伊大學(xué)香檳分校信息學(xué)院訪問學(xué)者。主要從事大數(shù)據(jù)和人工智能驅(qū)動(dòng)的教育科技人才跨學(xué)科研究，近期關(guān)注的研究方向包括：人工智能教育應(yīng)用、科技風(fēng)險(xiǎn)與數(shù)據(jù)治理、數(shù)字人文與AI技術(shù)社會(huì)影響。主持多項(xiàng)國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金課題、省部級(jí)重大專項(xiàng)課題及國(guó)防領(lǐng)域課題。

02招聘要求

1.擁護(hù)黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法，具有良好的思想政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)；

2.獲博士學(xué)位3年內(nèi)，或近期能順利完成博士論文答辯，獲得博士學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生；

3.年齡不超過(guò)35周歲，特立博士后年齡不超過(guò)30周歲;

4.身心健康，具有良好的學(xué)術(shù)背景、較強(qiáng)的創(chuàng)新活力和學(xué)術(shù)潛能，具備獨(dú)立開展研究工作的能力;

5.具有教育學(xué)、信息管理、科學(xué)技術(shù)與社會(huì)、計(jì)算機(jī)科學(xué)等學(xué)科基礎(chǔ)和背景，致力于交叉學(xué)科創(chuàng)新研究；

6.具有良好的科研項(xiàng)目工作經(jīng)歷，以第一作者或通訊作者在高水平雜志上發(fā)表論文；

7.有較強(qiáng)的英文閱讀與寫作能力，能夠獨(dú)立撰寫全英文論文或報(bào)告，并具備團(tuán)隊(duì)合作精神；

8.符合國(guó)家和學(xué)校招聘博士后的有關(guān)要求。

03崗位及待遇

1.特立博士后：主要面向創(chuàng)新能力強(qiáng)、發(fā)展?jié)摿Υ蟮那嗄耆瞬牛M(jìn)行拔尖人才培養(yǎng)，基本年薪30萬(wàn)元起；

2.團(tuán)隊(duì)崗博士后：主要面向創(chuàng)新能力和發(fā)展?jié)摿^好的青年人才，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)青年骨干，基本年薪20萬(wàn)元起；

3.科研崗博后：主要面向有一定創(chuàng)新能力和發(fā)展?jié)摿Φ那嗄耆瞬?，為團(tuán)隊(duì)提供有力支撐，基本年薪10萬(wàn)元起；

4.根據(jù)有關(guān)政策，協(xié)助辦理在京落戶等，出站后，在滿足學(xué)校相關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上，可聘任至相應(yīng)崗位。

04應(yīng)聘方式

應(yīng)聘者需將申請(qǐng)材料（包括個(gè)人簡(jiǎn)歷、代表性學(xué)術(shù)成果）發(fā)送至E-mail：（點(diǎn)擊查看），請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】，注明“應(yīng)聘博士后+姓名+專業(yè)”。

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