一、江西水投集團(tuán)簡介
江西水投集團(tuán)是經(jīng)江西省人民政府批準(zhǔn)，于2008年3月成立的大型省屬重點企業(yè)，江西省國資委根據(jù)省政府授權(quán)依法履行出資人職責(zé)。經(jīng)過17年的發(fā)展，集團(tuán)已由省委、省政府的水利投融資平臺轉(zhuǎn)型發(fā)展為涵蓋原水、城鄉(xiāng)供水、高品質(zhì)供水、排水、水質(zhì)檢測、智慧水務(wù)供水產(chǎn)業(yè)鏈，以及涵蓋設(shè)計、施工、檢測、監(jiān)理、智慧水利的水利資源綜合開發(fā)產(chǎn)業(yè)鏈的省屬重點企業(yè)，形成了“水利投資建設(shè)、水務(wù)管理運營、清潔能源發(fā)展、水利智慧數(shù)字、水利關(guān)聯(lián)保障”五大業(yè)務(wù)板塊，集團(tuán)現(xiàn)直接管理二級公司8家，所屬各級各類子公司共189家，先后被中證鵬元、大公國際、東方金誠、中誠信4家評級機(jī)構(gòu)授予AAA主體信用評級，被國際評級機(jī)構(gòu)穆迪和惠譽(yù)主體評級分別為Baa1、A-。
當(dāng)前，集團(tuán)正聚焦“走在前、勇爭先、善作為”的目標(biāo)要求，認(rèn)真落實省委、省政府打造“三大高地”、實施“五大戰(zhàn)略”部署要求，緊扣投資建設(shè)水利、管理運營水利、服務(wù)保障水利、發(fā)展提升水利的中心任務(wù)，更加注重創(chuàng)新引領(lǐng)、發(fā)展升級、提質(zhì)增效、服務(wù)大局，力爭打造成為全省重大水利設(shè)施投資建設(shè)龍頭企業(yè)、全省水資源科學(xué)高效應(yīng)用配置領(lǐng)軍企業(yè)、全省高質(zhì)量發(fā)展水安全保障骨干企業(yè)。
二、招聘職位
1.江西省水利投資集團(tuán)有限公司投資發(fā)展部副部長1名；
2.江西省水投能源發(fā)展有限公司財務(wù)總監(jiān)1名。
三、招聘基本條件和任職資格
（一）基本條件
1.堅持國有企業(yè)的社會主義方向，具有搞好國有企業(yè)的強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真履行政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會責(zé)任。
2.熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理，有較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、開拓創(chuàng)新精神、處理復(fù)雜和突發(fā)事件能力，市場競爭意識強(qiáng)。
3.具有履行崗位職責(zé)所必需的理論知識和專業(yè)素養(yǎng)，熟悉國內(nèi)外市場和相關(guān)行業(yè)情況。
4.具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)合作，廉潔從業(yè)，作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。
5.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。
（二）任職資格
1.投資發(fā)展部副部長
（1）全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；
（2）年齡40周歲及以下（1985年11月30日以后出生），中共黨員優(yōu)先；
（3）具有5年以上黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位投資、金融等工作經(jīng)歷；
（4）黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位人員，應(yīng)具有同層級副職任職經(jīng)歷，或者下一層級正職三年以上任職經(jīng)歷；
（5）非國有企業(yè)人員，應(yīng)在與省水投集團(tuán)同等規(guī)模企業(yè)（參考資產(chǎn)總額、營業(yè)收入、凈利潤等指標(biāo)）擔(dān)任中層副職職務(wù)，或者在下一層級正職崗位工作三年以上；
（6）熟悉項目投資、市場分析等工作，具備良好的風(fēng)險分析、市場調(diào)研和團(tuán)隊管理能力。
2.省水投能源發(fā)展公司財務(wù)總監(jiān)
（1）全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計、審計、金融或經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)；
（2）年齡40周歲及以下（1985年11月30日以后出生），中共黨員優(yōu)先；
（3）具有5年以上黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，具有財務(wù)部門主要負(fù)責(zé)人任職經(jīng)歷；
（4）黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位人員，應(yīng)具有同層級副職任職經(jīng)歷，或者下一層級正職三年以上任職經(jīng)歷；
（5）非國有企業(yè)人員，應(yīng)在與能源公司同等規(guī)模能源類企業(yè)（參考資產(chǎn)總額、營業(yè)收入、凈利潤等指標(biāo)）擔(dān)任經(jīng)營班子副職職務(wù)，或者在下一層級正職崗位工作三年以上；
（6）具有中級會計師、中級審計師及以上職稱，或者具有注冊會計師資格；
（7）熟悉財務(wù)管理流程，具有良好的風(fēng)險意識和風(fēng)險控制能力，具有較強(qiáng)的財務(wù)把控能力。
此外，有關(guān)資格條件說明如下：
（1）本次招聘要求的年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)歷的計算截止時間為2025年11月30日。
（2）對工作經(jīng)歷的認(rèn)定，以簽訂的勞動（聘用）合同、養(yǎng)老保險繳費證明（需當(dāng)?shù)厣绫２块T蓋章）等為準(zhǔn)，其中簡歷篩查階段暫以應(yīng)聘人員工作履歷信息為準(zhǔn)，筆試前需提供相關(guān)材料進(jìn)行資格復(fù)查，在校期間的兼職、實習(xí)和社會實踐等不得作為工作經(jīng)歷。
（三）有下列情形之一的人員不能報考
1.因犯罪受過刑事處罰的人員；
2.受處分未滿處分期限或者未滿影響期限的；
3.正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計的；
4.不能與原單位解除勞動合同的；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
四、薪酬福利待遇
具體薪酬福利待遇按集團(tuán)相關(guān)制度執(zhí)行。
五、招聘程序
本次招聘工作按照網(wǎng)上報名、資格審查、測試、考察（背景調(diào)查）、體檢、公示任職等程序進(jìn)行。
（一）網(wǎng)上報名。登錄江西水投官網(wǎng)（www.jxsltz.com）→點擊“加入我們”→注冊賬號→填寫簡歷、上傳各類材料（應(yīng)聘人員只能報考一個崗位）。
上傳材料：包含身份證（正反面）、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表（國外、境外高校畢業(yè)生須提供教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書）、工作經(jīng)歷材料、職稱或職業(yè)資格證書、獎勵榮譽(yù)等材料。以上材料均上傳PDF掃描件。
網(wǎng)上投遞簡歷截止時間：2025年12月23日17:00
（二）資格審查。按照招聘職位的基本條件和任職資格、親屬回避有關(guān)規(guī)定等，對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，確定參加測試人員。
（三）測試。測試方式為筆試和面試。筆試采取閉卷方式，面試采取半結(jié)構(gòu)化方式。綜合成績=筆試成績*30%+面試成績*70%。測試時間、地點另行通知。
經(jīng)審核符合資格條件的人員進(jìn)入筆試，根據(jù)筆試成績從高到低排名，取前6名進(jìn)入面試（末位成績相同的，一并進(jìn)入面試），參加筆試人員不足6人的取前3名進(jìn)入面試，筆試得分低于60分的不得進(jìn)入面試。
（四）考察（背景調(diào)查）。每個職位選取綜合成績排名第一的應(yīng)聘人員為考察人選。如綜合成績相同時，則按面試成績排名。面試成績未達(dá)80分以上的，不列為考察人選。
（五）體檢。考察人選在規(guī)定時間內(nèi)到指定規(guī)格醫(yī)院體檢，體檢不合格者或自動放棄體檢者不予任用。
（六）確定擬任職人選。綜合考察有關(guān)情況以及體檢結(jié)果，集團(tuán)黨委會研究確定擬任職人選。
（七）公示任職。對擬任職人選進(jìn)行公示，公示結(jié)果不影響任職的，按照有關(guān)規(guī)定辦理任職手續(xù)，簽訂勞動合同，并執(zhí)行任職試用期制度，任職試用期為一年。任職試用期考核不合格的，解聘或免去試任職務(wù)。
六、注意事項
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)遵循國有企業(yè)有關(guān)任職回避的相關(guān)規(guī)定。
1.領(lǐng)導(dǎo)人員的親屬，不得報考領(lǐng)導(dǎo)人員所任職企業(yè)（含所屬企業(yè)）工作崗位。領(lǐng)導(dǎo)人員是指水投集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人員、組織人事部門主要負(fù)責(zé)人以及所報考單位領(lǐng)導(dǎo)人員。領(lǐng)導(dǎo)人員的親屬是指與領(lǐng)導(dǎo)干部有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親關(guān)系的人員。
2.凡與報考單位人員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報考同一機(jī)關(guān)雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的崗位或者有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位，也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的單位從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計和財務(wù)工作。
3.應(yīng)聘人員需如實填報親屬相關(guān)信息，并填寫個人承諾書。如未如實填報，存在欺騙、隱瞞親屬關(guān)系的情況，將取消應(yīng)聘人員測試或錄用資格。
（二）請務(wù)必按要求如實完整填寫簡歷、上傳材料，相關(guān)資料作為簡歷篩查的依據(jù)。若因本人填寫的簡歷信息有誤、不全或無法提供相關(guān)證明材料，影響資格審查的，由本人負(fù)責(zé)。
（三）資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供虛假材料（如填寫的簡歷信息不實或存在欺騙、隱瞞親屬關(guān)系的情況等），一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘人員測試或錄用資格。對資格審查后符合條件不足3人的崗位，取消招聘職位。
（四）現(xiàn)場測試另行通知，請保持通信暢通。未通過簡歷篩查、測試的，不再另行通知。若因自身原因未接到電話或郵件通知的，由本人負(fù)責(zé)。若因自身原因不能參加測試的，不再另行安排。
（五）因應(yīng)聘人員體檢不合格、自愿放棄或考察中發(fā)現(xiàn)的其他原因不能錄用等原因所產(chǎn)生的崗位空缺，可從本職位應(yīng)聘人員中，按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)并進(jìn)行考察。
（六）本次招聘不收取任何費用，不指定考試參考書籍和教材。
聯(lián)系部門：江西省水利投資集團(tuán)有限公司黨委組織部（咨詢時間為工作日9:00-12:00、14:00-17:30）
聯(lián)系人：吳女士，聯(lián)系電話：0791-88559039
報名網(wǎng)站技術(shù)聯(lián)系電話：966550（若本人不在江西省南昌市，請在號碼前加撥0791）
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