一、項目介紹
國家優(yōu)秀青年科學基金項目（海外）旨在吸引和鼓勵在自然科學、工程技術等方面已取得較好成績的海外優(yōu)秀青年學者（含非華裔外籍人才）回國（來華）工作，自主選擇研究方向開展創(chuàng)新性研究，促進青年科學技術人才的快速成長，培養(yǎng)一批有望進入世界科技前沿的優(yōu)秀學術骨干，為科技強國建設貢獻力量。
二、資助模式
國家自然科學基金資助100-300萬元科研項目經(jīng)費，資助期限3年。
三、海外優(yōu)青申請條件
（最終以國家自然科學基金委發(fā)布的2026年通知為準）
（一）申請人應當具備以下條件
1.遵守中華人民共和國法律法規(guī)，具有良好的科學道德，自覺踐行新時代科學家精神；
2.出生日期在1986年1月1日（含）以后；
3.具有博士學位；
4.研究方向為自然科學、工程技術等；
5.在取得博士學位后至2026年4月15日前，一般應在海外知名高校、科研機構、企業(yè)研發(fā)機構等獲得正式教學或者科研職位，且具有連續(xù)36個月以上工作經(jīng)歷；申請人在海外取得博士學位且業(yè)績特別突出的，可適當放寬工作年限要求；
6.取得同行專家認可的科研或技術等成果，且具有成為該領域學術帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿Γ?/font>
7.申請人尚未全職回國（來華）工作，或者在2025年1月1日以后回國（來華）工作。獲資助通知后須辭去海外工作并全職回國（來華）工作不少于3年。
（二）限項要求
執(zhí)行中央有關部門關于國家科技人才計劃統(tǒng)籌銜接的要求。同層次國家科技人才計劃只能承擔一項，不能逆層次申請。
四、支持政策
依托我院申報并獲批國家優(yōu)青（海外）項目，可按照以下政策引進并享受相應待遇，具體如下：
（一）按照合同專職引進
1.薪酬：面議（不低于本地區(qū)同層次人才薪酬水平），聘任為特聘專家三類，可獨立成立PI團隊，配備科研助理；高水平成果獎勵上不封頂；
2.博士津貼：博士津貼20000-22000元/月；資助期間再次獲得其他國家自然科學基金項目的可疊加享受；
3.科研啟動經(jīng)費：按照國家和地方資助經(jīng)費額度，提供1:1匹配；最高可達1120萬元（含國家和地方支持），根據(jù)實際需要確定科研啟動經(jīng)費具體數(shù)額；
4.人才補貼：最高可達100萬元（含地方補貼）；
5.安家補助費：60-260萬元（含國家支持、地方補貼）；
6.社會保險：五險一金按照重慶市人社局公布社平工資的3倍繳納；社保公積金單位繳納部分約10萬元/年；
7.職稱晉升：聘為醫(yī)院特聘專家崗位，認定為本院正高級職稱；
8.成才扶持：優(yōu)先選派學術交流、出國深造、在課題申請、職稱晉升、人才遴選方面予以重點支持；
9.暖心福利：享受就醫(yī)優(yōu)先，每年進行一次健康體檢；鼓勵繼續(xù)出國深造，保留崗位；子女入托、戶口遷移、本人及親屬就醫(yī)綠色通道；每年享受帶薪休假。
（二）引進為文職人員
按照軍隊引進高層次科技創(chuàng)新人才青年科技英才引進，直接引進為文職人員。直接引進文職人員的，除按照規(guī)定享受相應級別的文職人員工資津貼、福利待遇外，還可以享受以下待遇：
1.安家補助費：最高可達60萬元，由用人單位與引進對象協(xié)議確定發(fā)放安家補助費具體數(shù)額；
2.科研啟動經(jīng)費：最高可達200萬元，根據(jù)實際需要確定科研啟動經(jīng)費具體數(shù)額；
3.可采取協(xié)議工資制，一般為3-5年，由“基本薪酬+績效薪酬”構成；
4.按照軍隊文職有關政策享受住房保障、醫(yī)療保障及相關福利。
（三）可疊加享受重慶市、大學及醫(yī)院相關支持政策
對依托我院申報、進入會評但未最終入選者，可按醫(yī)院有關政策以高層次人才引進，待遇按院內同級同類人才執(zhí)行。同時優(yōu)先支持申報重慶市及大學相關人才項目。
五、申請方式
有意向者請于2026年2月28日前與醫(yī)院人力資源辦聯(lián)系，發(fā)送簡歷至醫(yī)院郵箱，郵件命名為“陸軍軍醫(yī)大學第二附屬醫(yī)院+姓名+海外優(yōu)青項目”，簡歷應包含個人基本信息、聯(lián)系方式、學習和工作經(jīng)歷、主要學術成果等；
可與醫(yī)院簽訂意向協(xié)議，具體申報要求以2026年國家自然科學基金優(yōu)秀青年科學基金項目（海外）項目指南為準。
六、聯(lián)系方式
（一）簡歷投遞咨詢
人力資源辦王老師：023-68774846；
郵箱：rsglbgs@163.com
（二）項目申報咨詢
科研辦 秦老師：023-68774072
附：醫(yī)院介紹
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