國科大杭州高等研究院因單位工作需要，面向社會公開招聘編外工作人員1名?，F(xiàn)將相關事項公告如下：
一、招聘計劃和條件
（一）招聘計劃
詳見招聘計劃表（附件1）。
（二）招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中國共產黨領導，遵守憲法、法律、法規(guī)，具有良好的政治素質和道德品行；
3.具有履行職責所需要的身體條件、心理素質和工作能力；
4.具有崗位所需的學歷、業(yè)務知識和能力；
5.年齡要求38周歲以下（1986年11月1日以后出生），具有高級職稱的可放寬至43周歲以下（1981年11月1日以后出生）。有關資格條件或工作經歷的計算，截止時間為2025年11月1日，詳見招聘計劃表（附件1）。
二、招聘程序
（一）報名
1.報名時間
自公告發(fā)布之日起至2025年12月31日，直至相應崗位落實聘用人員為止。
2.報名方式
通過電子郵件提交報名材料，郵件主題請注明“學院/部門+報考崗位+姓名”，發(fā)送至附件1計劃表中對應崗位郵箱地址fantengfei@ucas.ac.cn，請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】，不接受現(xiàn)場、郵寄等其他報名方式。
3.報名所需材料
（1）崗位申請表（附件2）；
（2）人員信息登記表（附件3）；
（3）本人二代身份證正反面照片；
（4）報考崗位所需的學歷證書照片（國（境）外留學人員須出示經教育部留學服務中心認證的國（境）外學歷學位認證書）；
（5）學信網(wǎng)教育部學歷證書電子注冊備案表，2025年應屆畢業(yè)生可先提供學籍證明，簽訂勞動合同前須提交相關學歷證書和學信網(wǎng)電子注冊備案表；
（6）其他專業(yè)技術特長證明材料。
4.本次招聘不受最低開考比例限制。
（二）資格審查
我院根據(jù)報名提交的材料進行資格初審。資格初審未通過的，郵件告知未通過的原因；資格初審通過的，郵件或電話告知筆試的時間、地點。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不相符者，不得參加考試。
（三）考試考核
根據(jù)報名情況和資格審查結果，將不定期組織考試考核。一般采用筆試、綜合素質面試相結合的方式進行。資格初審通過人數(shù)少于或等于10人的，可免于筆試。筆試有關事項另行通知。
筆試成績從高分到低分排序，按1:4的比例確定進入綜合素質面試對象（如實際參加筆試人員不足1:4的比例，則按實際參加筆試人員確定綜合素質面試對象）。綜合素質面試內容和方式根據(jù)崗位職責、專業(yè)要求等內容擬定。綜合素質面試時間、地點等另行通知。
筆試和面試的成績滿分均為100分?？偝煽兊挠嬎愎綖椋嚎偝煽?/font>=筆試成績×50％+面試成績×50％。若筆試環(huán)節(jié)免除，則直接以面試成績作為考試總成績。面試成績合格分為60分，未達合格分數(shù)不列入體檢、考察對象。
（四）體檢與考察
根據(jù)考試總成績從高分到低分，按招聘崗位1:1的比例確定體檢人員，體檢合格人員進入考察環(huán)節(jié)。體檢標準參考事業(yè)單位公開招聘體檢的通用做法。
若體檢或考察不合格，可在面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次確定遞補人員。
考察內容包含被考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等。
（五）公示與聘用
根據(jù)考試、體檢、考察結果，確定擬聘用人員。
對擬聘用人員統(tǒng)一在杭州人才網(wǎng)公示，公示時間為5個工作日。公示期無異議的或有異議但不影響聘用的，公示結束后，按規(guī)定辦理相關手續(xù)、簽訂合同。被聘用的人員在試用期內離職或試用期滿考核不合格的，由招聘單位研究決定是否按照考試總成績從高分到低分遞補人員。
三、崗位待遇
1.工資及福利按照我院有關政策和規(guī)定執(zhí)行。
2.按國家有關規(guī)定繳交各類社會保險與住房公積金，享受杭州市社會保障相關待遇。
3.聘用形式為人才派遣制。由杭州江南人才服務有限公司派遣至國科大杭州高等研究院工作，首聘期三年，試用期6個月。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：楊老師、張老師；
郵件地址：hangzhou@ucas.ac.cn；
聯(lián)系電話：0571-86085186、0571-86080695；
聯(lián)系地址：浙江省杭州市西湖區(qū)象山支弄1號。
國科大杭州高等研究院
2025年11月20日
附件1國科大杭州高等研究院2025年編外工作人員招聘計劃表.xlsx
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