一、單位簡介
重慶商務職業(yè)學院始建于1962年,是由重慶市政府舉辦、市商務委與市教委共建的全日制公辦普通高等院校,是重慶市優(yōu)質高職院校和重慶市高水平高職學校立項單位;是國家級高技能人才培訓基地、全國示范性職工教育培訓基地、世界技能大賽烘焙和西餐項目中國集訓基地、重慶商貿人才培訓基地、重慶餐飲高技能人才培訓基地、重慶印刷包裝職業(yè)教育培訓基地、重慶國際引領服務人才培訓基地;學校是全國職業(yè)教育管理創(chuàng)新學校、重慶市綠色學校建設示范學校、重慶市智慧校園建設示范學校、重慶市教學工作診斷與改進工作試點學校、重慶市職業(yè)教育以賽促教優(yōu)秀學校。
學校現有大學城和南岸兩個校區(qū),占地面積1000余畝。設有馬克思主義學院、金融會計學院、建筑工程學院、人工智能學院、烹飪與食品學院、電商物流學院、現代商貿學院、數字傳媒學院、文化旅游學院、通識教育學院。在校學生近15000人?,F有教職工740余人,其中專任教師高級職稱占40%、碩士博士研究生占72%、“雙師素質”占84%、海外留學經歷占17%;有省(部)級以上技能大師工作室5個,?。ú浚┘壱陨蟿趧幽7?、教書育人楷模、教學名師、行業(yè)領軍人物、行業(yè)技能大師等80余名,國務院政府特殊津貼獲得者4人,“萬人計劃”、院士等國家高端領軍人才3名;博士后科研工作站1個。
二、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇∶嬖嚨姆绞竭M行。
三、招聘崗位及人數
本次面向社會招聘非在編高壓配電管理人員1名,具體招聘崗位條件如下:
序號 | 崗位名稱 | 崗位要求 | 人數 | 所需專業(yè)領域 | 學歷(學位) | 其他要求 | 備注 |
1 | 高壓配電管理人員 | 1.負責確保學校水、電、氣正常供應。 2.做好校內開閉所、配電室等、水電線路、管網和基礎設施的日常維護和管理工作。 3.負責全校公共設施設備維保運行監(jiān)管、報事報修、日常安全巡查的管理工作。 4.負責能耗管理、節(jié)能減排等相關工作。 5.負責與能源相關的外包服務單位管理工作。 6.應具備基本的公文寫作能力。 | 1 | 電工電子(類) | ??萍耙陨蠈W歷 | 1.年齡在40周歲以內。(年齡計算截止時間為公告發(fā)布之日) 2.持有中級及以上電工證。 3.應具備3年及以上相關工作經驗。 4.熟練使用辦公軟件。 | 勞務派遣崗位 |
四、招聘基本要求
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行;
3.身體健康,符合聘用體檢標準;
4.符合崗位所需的條件。
(二)年齡條件
本公告所要求的年齡計算截止時間為2025年11月31日,除特別說明外,年齡原則上不超過40周歲,如“40周歲以內”,指未滿41周歲。
五、應聘方式
1.提交報考申請。本次招聘采用網上報名,報名與面試時使用的身份證必須一致,應聘者登錄飛駛特人才網https://www.fsthr.com/查詢招聘崗位及具體條件等有關信息進行報名。
2.應聘者將本人詳細簡歷,并連同本人學歷學位證書、電工證書、工作經歷證明等佐證材料掃描件投遞至指定郵箱:3113879786@qq.com。郵件名稱請用“崗位名稱+姓名”格式。報名截止時間為2025年12月5日。
3.資格審查。招聘方按照崗位報考要求,對考生提供的信息進行網上初審,并在面試當天進行資格復審,凡審查不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。招聘單位不得以任何理由拒絕符合條件的人員報考。
六、面試
(一)面試
面試為結構化面試加實操考核(分值各100分)。時間和地點等要求另行通知。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的,視為放棄面試??忌嬖嚦煽?/font>、實操考核任一項未達到60分的,一般不得確定為體檢人選。
(二)總成績計算
1.考試總成績=結構化面試成績×50%+實操考核×50%;
2.考試總成績采用百分制計算,四舍五入后精確到小數點后兩位數。
七、體檢及考察
體檢及考察在面試后開展。體檢人選按照擬招聘崗位名額,根據報考人員總成績從高到低1:1等額確定。當總成績相同時,依次按符合崗位招聘條件的學歷層次、職稱、職業(yè)資格等順序優(yōu)先;若仍相同,則加試面試,以加試成績高者優(yōu)先。體檢合格者,由學校對擬聘人員進行政審考察。若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經確認自動放棄資格,是否缺額遞補由學校研究確定。
八、聘用及待遇
本次招聘用工形式為編外聘用,與重慶飛駛特人力資源管理有限公司簽訂編外人員聘用合同,錄用后薪資待遇按學校相關規(guī)定執(zhí)行。
公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期,試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿,經考核合格者,予以正式聘用;試用期內或試用期滿考核不合格或發(fā)現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消聘用資格。
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