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中國科學院深圳先進技術(shù)研究院勞特伯生物醫(yī)學成像研究中心2026年誠聘博士后

共計1個崗位,招 若干查看此公告的職位列表
五險一金 餐飲補貼 年終獎金 落戶辦理 生活補貼
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基本信息
公告詳情

一、中心簡介/導師簡介

導師介紹:朱燕杰研究員,博士生導師,國家優(yōu)秀青年基金獲得者,深圳市高層次人才。主要從事醫(yī)學成像技術(shù),智能影像分析和相關(guān)臨床應用研究。作為項目負責人承擔國家自然科學天元基金重點專項、面上項目,國家重點研發(fā)計劃課題等多項國家級項目,以及深圳市科技創(chuàng)新人才、重點項目等,經(jīng)費充足。近年來,在IEEE Signal Processing Magazine/Transactions on Medical Imaging, Magnetic Resonance in Medicine等領(lǐng)域內(nèi)權(quán)威期刊發(fā)表論文50余篇;授權(quán)發(fā)明專利30余項;曾獲中國專利優(yōu)秀獎、廣東省技術(shù)發(fā)明一等獎、四川省科技進步一等獎、國際磁共振學會Cum Laude Merit Award等多項獎勵;多項研究成果轉(zhuǎn)化至企業(yè),應用至國產(chǎn)高端磁共振設備中。

【中國科學院深圳先進技術(shù)研究院】20062月起,經(jīng)過十四年發(fā)展,目前已初步建立了以科硏為主,集科研、教育、產(chǎn)業(yè)、資本為一體的微型協(xié)同創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)。經(jīng)過14年的發(fā)展積淀,深圳先進院累計承擔科研項目經(jīng)費近80億元,累計申請專利8748件,授權(quán)專利3587件,發(fā)表論文10026篇,累計孵化企業(yè)968家,持股263家,人員規(guī)模達4069人,其中員工2326人,海歸超過739人。201811月,深圳市人民政府與中國科學院簽署協(xié)議書,依托深圳先進院建設【深圳理工大學】(以下簡稱“深理工”),目標是打造粵港澳大灣區(qū)標桿性、具有中國特色的世界一流研究型大學。

【勞特伯生物醫(yī)學成像研究中心】是以諾貝爾獎獲得者、核磁共振成像技術(shù)之父——Paul C. Lauterbur命名。成立于2007年,致力于建立一個國際化一流水平的研究單元,推動生物醫(yī)療成像技術(shù)創(chuàng)新、系統(tǒng)和裝備研發(fā)及生物醫(yī)學應用。中心秉承使命,堅持“學術(shù)引領(lǐng)、產(chǎn)業(yè)驅(qū)動”,面向國際醫(yī)學影像學術(shù)科技前沿和醫(yī)療器械裝備產(chǎn)業(yè)需求,通過凝聚高級人才、推動醫(yī)學影像與生物醫(yī)學工程學科發(fā)展、突破醫(yī)學成像設備及多模態(tài)分子影像等若干醫(yī)療器械新方法、技術(shù)、部件和系統(tǒng)裝備。中心擁有國內(nèi)規(guī)模最大、實力最強的醫(yī)學影像研究團隊之一。

二、招聘崗位

博士后(3-5人)

崗位職責/研究方向

歡迎具有以下研究背景的同學加入:

1.數(shù)學優(yōu)化問題、反問題求解;

2.醫(yī)學成像(MRCT等);

3.圖像處理和分析;

4.生物力學相關(guān);

5.人工智能相關(guān)。

任職條件

1.已經(jīng)或即將獲得博士學位;

2.年齡不超過35周歲,博士畢業(yè)不超過3年;

3.以第一作者發(fā)表過SCI論文;

4.具備獨立開展科研項目研究的能力以及良好的英語聽說讀寫能力;

5.團隊合作意識強,具有認真負責的工作態(tài)度,積極創(chuàng)新的科研熱情。

6.能夠全職在深圳先進院完成博士后研究。

福利待遇

1.提供具有競爭力的博士后薪酬待遇,其中包含:

1)廣東省15萬生活補貼;

2)開題和中期考核合格者,享受深圳市政府每年6萬元博士后生活補貼(兩年合計12萬);

3)先進院每年提供5萬元的補助;

2.在站工作期間計入我院工齡,在站期間表現(xiàn)有意者,出站優(yōu)先留院工作;

3.可選擇落戶深圳市,其配偶及未成年子女可辦理隨遷入戶;

4.繳納五險一金,與正式員工同等享有年度考核獎金、年終獎金、橫向課題獎勵、專利申請獎勵及伙食補貼等福利待遇;

5.在站期間,可申報中國博士后科學基金資助(自然科學資助標準為一等12萬,二等8萬元);

6.符合條件者,可競爭性申報全國“博士后創(chuàng)新人才支持計劃”(國家給予每人兩年共63萬元的資助,其中40萬元為博士后補貼,20萬元為博士后科學基金,3萬元為國際交流經(jīng)費)此項目不與廣東省日常經(jīng)費及深圳市生活補貼兼得;

7.博士后國()外交流項目,此項目不與廣東省日常經(jīng)費及深圳市生活補貼兼得;

8.廣東省海外博士后人才支持項目(在站60/2年,出站留粵住房補貼40/3年,總額100萬),此項目不與廣東省日常經(jīng)費及深圳市生活補貼兼得;

9.出站后留深工作者,可申請深圳市博士后出站留(來)深科研資助30萬元,每年10萬共計3年。

10.鼓勵符合要求的博士后申報各類項目(相關(guān)政策變動均以省市文件為主)。

注:先進院現(xiàn)行博士后相關(guān)政策均以廣東省、深圳市下發(fā)的文件為依據(jù),如后期省、市人才政策變動,先進院的博士后相關(guān)政策亦將隨之調(diào)整。

三、應聘材料及聯(lián)系方式

1.個人中文簡歷(附上發(fā)表學術(shù)成果列表);

2.代表性論文等研究成果證明;

應聘者請按照“博士后-畢業(yè)院校-專業(yè)-姓名-高校人才網(wǎng)”的郵件標題,將上述材料發(fā)至yj.zhu@siat.ac.cn。【快捷投遞:點擊下方“立即投遞/投遞簡歷,即刻進行職位報名】


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