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浙江省水果產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)2026年招聘1名編外聘用人員公告

共計(jì)1個(gè)崗位,招 1查看此公告的職位列表
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基本信息
公告詳情

浙江省水果產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)是由浙江省境內(nèi)從事水果生產(chǎn)、加工、流通、科研、教學(xué)和監(jiān)督管理的法人、自然人自愿結(jié)成的非營(yíng)利性聯(lián)合性社會(huì)組織,主要從事水果信息、培訓(xùn)、法律等服務(wù),管理機(jī)關(guān)是浙江省民政廳,業(yè)務(wù)主管單位是浙江省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳。因工作需要,面向社會(huì)公開招聘編外聘用人員1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

水果產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)秘書崗位1名,工作地點(diǎn)在杭州市上城區(qū)鳳起東路29號(hào)浙江省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳大院內(nèi)。

二、招聘對(duì)象資格條件

(一)具備中國(guó)國(guó)籍,具有良好的思想政治素質(zhì),品行端正,遵紀(jì)守法,無(wú)違法犯罪及違紀(jì)記錄;

(二)具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神;

(三)年齡在35周歲以下(1990年2月24日后出生);

(四)具有園藝類、農(nóng)學(xué)類專業(yè)本科及以上學(xué)歷,學(xué)士以上學(xué)位;

(五)能熟練運(yùn)用wps、office等辦公軟件,具有一定的人際溝通、工作協(xié)調(diào)能力和文字能力。

(六)有下列情形之一的,不得報(bào)名:

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

2.受處分期間或者未滿影響期限的;

3.法律、法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用的其他情形的。

三、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2026年2月25日-2026年3月6日。

2.報(bào)名方式:報(bào)考期間通過(guò)電子郵箱zjzafi@163.com進(jìn)行報(bào)名,并提交申請(qǐng)材料,統(tǒng)一命名為“姓名+崗位”。申請(qǐng)材料包含《浙江省水果產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)招聘人員報(bào)名表》(見附件),表內(nèi)附1寸彩色證件照;身份證、學(xué)歷學(xué)位證書以及其他能說(shuō)明本人符合報(bào)名條件的材料掃描件。提交的申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,如有虛假,一經(jīng)查實(shí),將取消考試資格,涉及偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息的,將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(二)資格審查。招聘單位于2026年3月13日前,對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,以崗位需求為主,根據(jù)應(yīng)聘人員崗位匹配度情況確定入圍面試人員,以電話或短信形式通知入圍人員參加面試(面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知)。通過(guò)資格初審報(bào)名人數(shù)應(yīng)不少于計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍,否則取消該崗位招聘計(jì)劃。如取消招聘計(jì)劃的,告知報(bào)考人員。

(三)面試。由招聘單位組織面試,主要考查崗位認(rèn)知、綜合素質(zhì)、工作能力和專業(yè)水平等。參加面試人員需攜帶報(bào)名登記表(粘貼1寸彩色證件照),身份證,學(xué)歷、學(xué)位證書,有工作經(jīng)歷的需提供勞動(dòng)合同或人事部門證明材料原件。不按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的,視作自動(dòng)放棄。

(四)體檢。根據(jù)報(bào)考人員考試成績(jī)從高到低1:1確定體檢對(duì)象,體檢辦法參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格者取消錄用資格,不按要求參加體檢的視作放棄。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(五)考察。體檢合格人員作為考察對(duì)象,考察辦法參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定。

(六)公示及聘用。經(jīng)面試、體檢和考察均合格的人員,招聘單位確定為擬聘用人員,并在浙江人力資源大市場(chǎng)

(www.zjhrdsc.cn)公示7個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按照有關(guān)程序和規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

(七)其他。應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者,由招聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,均根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。

四、合同及待遇

編外聘用人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同,人員管理、薪資待遇按相關(guān)制度執(zhí)行。

聯(lián)系人:厲寶仙。

咨詢電話:0571-86757870。

附件:浙江省水果產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)編外聘用人員報(bào)名表.docx

浙江省水果產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)

2026年2月24日

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

https://www.zjrc.com/#/zxDetail?noticeId=400000000002019100

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過(guò)程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無(wú)法提供相關(guān)證明,請(qǐng)求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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