懷柔實(shí)驗(yàn)室山西研究院是由懷柔實(shí)驗(yàn)室和山西省政府共同籌建的新型科研事業(yè)單位，面向國家“碳達(dá)峰、碳中和”戰(zhàn)略目標(biāo)，以突破我國煤炭清潔高效低碳利用關(guān)鍵技術(shù)瓶頸為核心使命，圍繞煤炭高效靈活發(fā)電技術(shù)、煤炭清潔轉(zhuǎn)化利用技術(shù)、二氧化碳捕集與利用(CCU)等前沿技術(shù)及其戰(zhàn)略發(fā)展方向，開展戰(zhàn)略研究與咨詢、定向基礎(chǔ)研究、關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)和重大系統(tǒng)集成創(chuàng)新，是國家能源領(lǐng)域戰(zhàn)略科技力量的重要組成部分。
一、招聘崗位
01黨務(wù)紀(jì)檢崗
02知識產(chǎn)權(quán)及成果轉(zhuǎn)化管理崗
03招標(biāo)采購管理崗
04人事管理崗
二、招聘基本條件
01碩士研究生及以上學(xué)歷，或副高級及以上職稱
02具備崗位所需專業(yè)技能
03年齡一般不超過40周歲
三、招聘崗位條件
01黨務(wù)紀(jì)檢崗
1.中共黨員，具有較高的政治素質(zhì)。
2.熟悉黨章黨規(guī)、紀(jì)檢監(jiān)察等法律法規(guī)。
3.熟練撰寫公文、黨建和紀(jì)檢材料。
4.具有黨務(wù)工作、紀(jì)檢監(jiān)察、巡視巡察等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
02知識產(chǎn)權(quán)及成果轉(zhuǎn)化管理崗
1.熟悉知識產(chǎn)權(quán)、科技成果轉(zhuǎn)化法律法規(guī)及政策。
2.具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，能夠有效規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)控并推
進(jìn)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目。
3.具有3年及以上知識產(chǎn)權(quán)管理或科技成果轉(zhuǎn)化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
03招標(biāo)采購管理崗
1.熟悉政府采購、招標(biāo)采購法律法規(guī)及政策。
2.熟練掌握各類采購方法，可獨(dú)立編制采購材料，組織/參與過單位層面集中采購或供應(yīng)商管理項(xiàng)目、科研單位儀器設(shè)備采購工作。
3.具有3年及以上采購管理經(jīng)驗(yàn)。
04人事管理崗
1.中共黨員，具有較高的政治素質(zhì)。
2.熟悉國家、山西省人事管理法律法規(guī)及制度。
3.熟悉事業(yè)單位編制管理、職稱管理工作。
4.具有3年以上事業(yè)單位、高校、科研院所人力資源管理經(jīng)驗(yàn)。
四、應(yīng)聘程序
01報(bào)名及資格審查
1.關(guān)注公眾號“懷柔實(shí)驗(yàn)室招聘”，選擇“崗位投遞-社會招聘”欄目，選擇工作地“太原“，投遞簡歷并上傳相關(guān)證明材料。
2.關(guān)注公眾號“懷柔實(shí)驗(yàn)室山西研究院”，點(diǎn)擊“加入我們”，選擇“崗位投遞-社會招聘”欄目，選擇工作地“太原”，投遞簡歷并上傳相關(guān)證明材料。
02考核評價(jià)及體檢
通過資格審查的候選人，將受邀參加考核評價(jià)環(huán)節(jié)，考核評價(jià)包括專業(yè)面試和綜合面試。通過考核評價(jià)者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢合格者列為考察人選。
03考察及確定人選
依據(jù)崗位職責(zé)和任職要求，對人員的應(yīng)聘資格等方面進(jìn)行考察。
考核、體檢、考察合格者確定為擬聘用人選并進(jìn)行公示。公示無異議的啟動聘用流程;公示有異議的，經(jīng)核實(shí)不符合聘用條件的不予聘用。
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