哈爾濱啟航勞務(wù)派遣有限公司因工作需要,面向社會(huì)招聘并派遣到哈爾濱工業(yè)大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院工作。有關(guān)事宜通知如下:
一、用工單位簡(jiǎn)介
哈爾濱工業(yè)大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院是學(xué)校專職開(kāi)展繼續(xù)教育的實(shí)體單位,代表學(xué)校依托國(guó)家級(jí)培訓(xùn)基地開(kāi)展非學(xué)歷教育培訓(xùn)。學(xué)院發(fā)揮學(xué)??蒲袃?yōu)勢(shì)、學(xué)科優(yōu)勢(shì)、人才優(yōu)勢(shì)和對(duì)外交流優(yōu)勢(shì),開(kāi)展黨政干部、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員、專業(yè)技術(shù)人員短期培訓(xùn)、專題研修、青少年研學(xué)等培訓(xùn)項(xiàng)目,鏈接教育、科技、人才資源,助力知識(shí)更新和技能提升,解決企業(yè)發(fā)展需求,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
二、應(yīng)聘條件和要求
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,具備較高的政治素質(zhì)和品德修養(yǎng),堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策,無(wú)犯罪記錄,未受過(guò)任何紀(jì)律處分。
2.年齡在35周歲以下(
3.身心健康,品行端正,熱愛(ài)高校繼續(xù)教育工作,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,具有吃苦耐勞和團(tuán)隊(duì)合作精神。具有開(kāi)拓意識(shí)和創(chuàng)新精神;組織觀念和責(zé)任心強(qiáng),服從分配。
4.具備出色的文字材料撰寫能力,能獨(dú)立完成各類文書的撰寫與優(yōu)化,邏輯清晰、表述嚴(yán)謹(jǐn);擁有良好的語(yǔ)言表達(dá)及人際溝通協(xié)調(diào)能力,可順暢對(duì)接團(tuán)隊(duì)成員、合作單位及相關(guān)部門,高效推進(jìn)工作銜接與問(wèn)題協(xié)調(diào)。熟練掌握各類辦公軟件和新媒體平臺(tái)的操作使用。
5.本次招聘要求按規(guī)定時(shí)間報(bào)到,具體時(shí)間將在面試后通知。若逾期不能報(bào)到,或應(yīng)屆畢業(yè)生無(wú)法在規(guī)定時(shí)間畢業(yè),或不能提供有效畢業(yè)證書、學(xué)位證書(國(guó)外、境外取得的學(xué)位須提供教育部學(xué)位認(rèn)證證書),或發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件的,或提供信息不真實(shí)的,或在職人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與原單位協(xié)商不成、無(wú)法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的,不保留錄用資格。
6.具有碩士以上學(xué)位優(yōu)先,有黨政部門或事業(yè)單位工作經(jīng)歷優(yōu)先。具有相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的,以上條件可以適當(dāng)放寬。
三、招聘崗位及崗位職責(zé)
1.非學(xué)歷培訓(xùn)班班主任10人
(1)具有較強(qiáng)親和力和執(zhí)行力,能夠獨(dú)立完成常規(guī)非學(xué)歷培訓(xùn)項(xiàng)目(培訓(xùn)班)運(yùn)行。
(2)具有良好的溝通協(xié)調(diào)和臨場(chǎng)應(yīng)變能力,能夠獨(dú)立處理培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)行過(guò)程中各類問(wèn)題,確保項(xiàng)目順利運(yùn)行。
(3)工作耐心細(xì)致,條理清晰,能夠獨(dú)立完成常規(guī)非學(xué)歷培訓(xùn)項(xiàng)目(培訓(xùn)班)運(yùn)行過(guò)程中各類材料的形成和歸檔。
2.短期培訓(xùn)項(xiàng)目中心項(xiàng)目主管(儲(chǔ)備項(xiàng)目主管)3人
(1)具有一定的教育、培訓(xùn)、咨詢等行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能夠?qū)?lái)自甲方的培訓(xùn)需求形成有效的響應(yīng)方案。
(2)具有較強(qiáng)的溝通能力和開(kāi)拓能力,能夠開(kāi)發(fā)適合高校的非學(xué)歷培訓(xùn)項(xiàng)目及相關(guān)教學(xué)師資,包括但不限于黨政干部培訓(xùn)、企業(yè)人員培訓(xùn)、知識(shí)技能提升培訓(xùn)、師資培訓(xùn)等項(xiàng)目。
(3)能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差要求。
3.國(guó)際教育項(xiàng)目中心項(xiàng)目主管2人
(1)熟悉海外院校或海外教育機(jī)構(gòu)資源等,能夠進(jìn)行國(guó)際教育項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和宣傳推廣。
(2)負(fù)責(zé)國(guó)際教育項(xiàng)目的招生、挖掘意向客戶,接待家長(zhǎng)及學(xué)生的咨詢,有國(guó)際教育項(xiàng)目招生經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
(3)具備較強(qiáng)的渠道拓展能力,負(fù)責(zé)維護(hù)、拓展留學(xué)中介、語(yǔ)言培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等合作渠道。
(4)具有良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力,負(fù)責(zé)安排國(guó)際教育項(xiàng)目的教學(xué)管理,跟蹤教學(xué)質(zhì)量,處理學(xué)員檔案、信函等文件。
(5)開(kāi)發(fā)教學(xué)師資,受理教學(xué)過(guò)程中各類問(wèn)題,并協(xié)調(diào)各部門積極處理。
4.現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)人員1人
(1)負(fù)責(zé)博物館等校內(nèi)場(chǎng)館的日常陳列和各類專題展講解、參觀安排;
(2)負(fù)責(zé)學(xué)生團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、考核、隊(duì)伍建設(shè);
(3)協(xié)助開(kāi)展各類宣傳教育活動(dòng)和基地建設(shè);
(4)協(xié)助開(kāi)展場(chǎng)館展陳、設(shè)施的日常維護(hù)工作;
(5)具有博物館工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
四、招聘程序
1.報(bào)名:應(yīng)聘人員認(rèn)真填寫《哈爾濱啟航勞務(wù)派遣有限公司崗位申請(qǐng)表》,將電子版發(fā)送至電子郵箱,(點(diǎn)擊查看),請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”,即刻進(jìn)行職位報(bào)名】。電子版郵件名稱請(qǐng)注明“崗位名稱-姓名-聯(lián)系電話”。
2.報(bào)名截止時(shí)間:
3.考核與面試:經(jīng)簡(jiǎn)歷篩選通過(guò)人員,在指定時(shí)間地點(diǎn)進(jìn)行應(yīng)聘考核,應(yīng)聘考核時(shí),請(qǐng)攜帶相關(guān)證書和證明等佐證材料,詳情另行通知。未獲面試資格者概不回函回電通知;
4.體檢及公示:對(duì)通過(guò)考核和面試者,在體檢合格后進(jìn)行公示。公示無(wú)異議者予以錄用。
五、用工及待遇
1.按照“勞務(wù)派遣”方式用工,個(gè)人與哈爾濱啟航勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞動(dòng)合同,由公司派遣到哈爾濱工業(yè)大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院工作,不解決戶口和編制。
2.提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇,有超額工作激勵(lì)。
3.工作期間考核不合格者,退回派遣公司。
六、聯(lián)系方式
崗位事宜咨詢用工單位聯(lián)系人:
入職手續(xù)咨詢啟航勞務(wù)派遣公司聯(lián)系人:
哈爾濱啟航勞務(wù)派遣有限公司
哈爾濱工業(yè)大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院
附件哈爾濱啟航勞務(wù)派遣有限公司崗位申請(qǐng)表_4.doc
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