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二級(jí)單位: |
哲學(xué)系(宗教學(xué)系) |
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用人部門: |
《儒藏》編纂與研究中心 |
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崗位名稱: |
數(shù)字編輯 |
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崗位類型: |
專技 |
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崗位細(xì)分: |
專業(yè)技術(shù)(其他) |
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招聘范圍: |
校內(nèi)外公開招聘 |
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招聘人數(shù): |
1 |
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崗位職責(zé): |
《儒藏》中心數(shù)字編輯將主要負(fù)責(zé)《儒藏》中心古籍?dāng)?shù)據(jù)處理工作,具體工作內(nèi)容主要有以下六個(gè)方面: 1.負(fù)責(zé)數(shù)字化編纂流程中文本、圖像數(shù)據(jù)的批量整理; 2.負(fù)責(zé)《儒藏》中心版本資源庫的建設(shè),依據(jù)全本《選目》,根據(jù)各類古籍目錄的版本著錄項(xiàng)整理網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù); 3.負(fù)責(zé)組織OCR之后的底本校本校對(duì)、類聚性問題校對(duì)等環(huán)節(jié); 4.負(fù)責(zé)與數(shù)字化編纂相關(guān)方面的溝通協(xié)同; 5.參與數(shù)字化平臺(tái)相關(guān)的技術(shù)與產(chǎn)品研發(fā)、測(cè)試、運(yùn)營等工作; 6.負(fù)責(zé)并參與其他與數(shù)字化編纂工作相關(guān)的工作。 |
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應(yīng)聘條件: |
1.具有中國古文獻(xiàn)學(xué)、漢語言文字學(xué)、歷史文獻(xiàn)學(xué)、中國古代文學(xué)等專業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷,并具有一定的數(shù)字人文背景、數(shù)字人文研究、工作經(jīng)驗(yàn)或數(shù)據(jù)處理相關(guān)編程技術(shù)等; 2.具有較強(qiáng)的文字撰寫能力和組織管理能力,能夠勝任數(shù)據(jù)規(guī)范制定、數(shù)據(jù)加工流程設(shè)計(jì)等; 3.具有較強(qiáng)的交流溝通能力和執(zhí)行能力,能夠有效組織工作團(tuán)隊(duì),展開與合作方的友好協(xié)作; 4.具有踏實(shí)認(rèn)真的工作態(tài)度和積極主動(dòng)的工作作風(fēng); 5.具有積極開放的學(xué)習(xí)能力; 6.具有卓越的合作能力和高度的責(zé)任心。 |
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崗位待遇: |
1.提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,具體內(nèi)容面議; 2.在勝任工作的前提下提供進(jìn)一步成長的可能性預(yù)期。 |
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應(yīng)聘程序: |
1.初選:請(qǐng)將報(bào)名材料(詳見“應(yīng)聘材料”)(點(diǎn)擊查看)">電子版發(fā)至(點(diǎn)擊查看),請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”,即刻進(jìn)行職位報(bào)名】,并在郵件主題里標(biāo)明“姓名+應(yīng)聘”; 2.面試:招聘小組對(duì)申請(qǐng)人資料進(jìn)行初審,通知初選合格者參加面試。未通過初選者恕不另行通知,應(yīng)聘材料恕不退還。 |
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應(yīng)聘材料: |
1.個(gè)人簡(jiǎn)歷(word文檔,自制格式); 2.針對(duì)本應(yīng)聘崗位的個(gè)人陳述,包括但不限于應(yīng)聘本崗位的自我優(yōu)勢(shì)分析、入職后的工作目標(biāo)設(shè)定、希望在本崗位上的成長預(yù)期等。字?jǐn)?shù)不超過1000字(word文檔,自制格式); 3.最高學(xué)歷與學(xué)位證書掃描件; 4.簡(jiǎn)歷中提到的其他可證明資歷的證書掃描件; 5.學(xué)位論文摘要及已發(fā)表論文掃描件; 6.數(shù)字人文研究、工作經(jīng)驗(yàn)或數(shù)據(jù)處理相關(guān)編程等介紹材料掃描件等。 |
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聯(lián)系方式: |
接收材料郵箱:(點(diǎn)擊查看) 咨詢電話:010-62767810田老師 |
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備注說明: |
此崗位系北京大學(xué)勞動(dòng)合同制(勞務(wù)派遣)崗位,無北大事業(yè)編制,不解決北京戶口。 |
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發(fā)布日期: |
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截止日期: |
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