依托我校獲批優(yōu)秀青年科學基金項目（海外）的，學校提供以下支持待遇：

1.聘任崗位：納入事業(yè)單位編制，聘為四級教授或研究員，授予博士生導師資格；

2.薪酬待遇：提供極具競爭力的年薪；

3.科研配套：配備充足的科研啟動和平臺建設經費；

4.住房保障：提供人才周轉房或豐厚的住房津貼；

5.配套措施：科研用房按需協(xié)調；團隊配置按需設置，鼓勵引進青年優(yōu)秀人才和博士后等團隊成員，保障博士生招生指標；

6.配偶子女配套政策：協(xié)助解決配偶工作，符合學校公開招聘條件且滿足接收二級單位需要，同等條件下優(yōu)先錄用；若不滿足以上條件，可按照勞務派遣方式協(xié)助解決工作；優(yōu)先保障子女入園，協(xié)助解決子女入學。

特別說明：已進入“海外優(yōu)青”終審答辯環(huán)節(jié)但最終未入選者，經學校相應審評程序可聘至學?！扒嗄陜?yōu)秀人才”。聘為校聘教授/研究員崗位，提供年薪35萬、住房津貼50萬、科研啟動經費最高100萬等具有競爭力的福利與待遇。

優(yōu)秀青年科學基金項目（海外）旨在吸引和鼓勵在自然科學、工程技術等方面已取得較好成績的海外優(yōu)秀青年學者（含非華裔外籍人才）回國（來華）工作，自主選擇研究方向開展創(chuàng)新性研究，促進青年科學技術人才的快速成長，培養(yǎng)一批有望進入世界科技前沿的優(yōu)秀學術骨干，為科技強國建設貢獻力量。

資助模式

資助力度：100-300萬元

資助年限：3年

01申請人條件

（1）遵守中華人民共和國法律法規(guī)，具有良好的科學道德，自覺踐行新時代科學家精神；

（2）出生日期在1986年1月1日（含）以后；

（3）具有博士學位；

（4）研究方向主要為自然科學、工程技術等；

（5）在取得博士學位后至2026年4月15日前，一般應在海外高校、科研機構、企業(yè)研發(fā)機構獲得正式教學或者科研職位，且具有連續(xù)36個月以上工作經歷；在海外取得博士學位且業(yè)績特別突出的，可適當放寬工作年限要求（在海外工作期間，同時擁有境內帶薪酬職位的申請人，其境內帶薪酬職位的工作年限不計入海外工作年限）；

（6）取得同行專家認可的科研或技術等成果，且具有成為該領域學術帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿Γ?/span>

（7）申請人尚未全職回國（來華）工作，或者2025年1月1日以后回國（來華）工作；獲資助通知后須辭去海外工作并全職回國（來華）工作不少于3年。

02限項要求

執(zhí)行國家科技人才計劃統(tǒng)籌銜接的相關要求；同層次國家科技人才計劃只能承擔一項，不能逆層次申請。

?有意向依托我校申報的海外優(yōu)秀青年學者，按照項目指南要求，與學校簽訂工作合同或者意向性協(xié)議。請將個人簡歷發(fā)至教學科研單位聯(lián)系人，并抄送至人才工作辦公室郵箱rcfw@bjut.edu.cn（郵件主體格式為姓名+專業(yè)+申報海外優(yōu)青+高校人才網）。【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】

簡歷應包括個人基本信息、聯(lián)系方式、學習和工作經歷、主要學術成就（論文、專利、項目和獎勵情況等）。

?收到信息后我們將及時與您聯(lián)系，與我校達成申報意向后，學校將對后續(xù)申報工作給予輔導。

?符合條件的項目申請人，可按照項目指南要求，登錄信息系統(tǒng)，在線填寫《國家自然科學基金優(yōu)秀青年科學基金項目(海外)申請書》（具體材料填報及提交時間，學校將在國家自然科學基金委正式發(fā)布通知后統(tǒng)一安排并傳達）。

1.學校人才工作辦公室（引進政策與項目申報咨詢）

各類人才引進聯(lián)系方式：

18010035018（微信同號），gdrc@bjut.edu.cn

海外優(yōu)青項目申報聯(lián)系方式：

17710876591（微信同號），rcfw@bjut.edu.cn

2.各學院聯(lián)系方式（學科研究方向咨詢）