一、團隊簡介
本團隊依托于山東第一醫(yī)科大學（山東省醫(yī)學科學院）醫(yī)學科技創(chuàng)新中心（轉化醫(yī)學研究院），由國家級高層次人才領銜，研究聚焦神經(jīng)免疫、衰老與疾病交叉前沿領域，在腦卒中、神經(jīng)免疫疾病和腦衰老等方向取得系列突破性成果。團隊致力于建設國際一流的研究平臺與跨學科協(xié)作網(wǎng)絡，目前有充足的科研經(jīng)費支持。
團隊現(xiàn)誠邀優(yōu)秀青年人才加入，開展神經(jīng)免疫領域的基礎和臨床研究，為腦疾病提供創(chuàng)新的免疫治療方案。
現(xiàn)招聘崗位如下：
1.副教授（骨干學者、青年學者）：1-2名
2.博士后：1-2名
3.科研助理/行政助理：1名
二、崗位條件
1.副教授（骨干學者、青年學者）（1-2名）
崗位職責：
1）在神經(jīng)免疫、衰老、腦疾病等相關領域設計并完成創(chuàng)新性研究項目。
2）深度融入團隊核心研究方向，協(xié)助團隊帶頭人指導博士/碩士研究生及博士后。
3）積極參與團隊科研項目的申報與執(zhí)行。
4）以第一作者或通訊作者身份在本領域高水平期刊發(fā)表研究成果，并參與國內(nèi)外重要學術交流。
5）參與學科規(guī)劃、課程建設及部分公共服務工作。
要求：
1）取得博士學位。具有博士后或助理教授工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
2）在神經(jīng)科學、免疫學、衰老等基礎醫(yī)學方向或者藥學等領域有扎實的研究背景。
3）以第一作者或通訊作者在相關領域發(fā)表過高水平論文。
4）科研熱情高，具備良好的科研創(chuàng)新潛力與團隊協(xié)作精神。
5）具有良好的中英文溝通和寫作能力。
7）年齡一般不超過35周歲，32周歲以下優(yōu)先（特別優(yōu)秀者可適當放寬限制）。
待遇：
1）根據(jù)學校人才引進標準，提供具有競爭力的薪酬、科研啟動經(jīng)費與安家費。
2）提供相應的住房保障及子女教育。
3）享受相應的駐地補貼及惠才政策。
4）支持申報國家級、省部級人才項目。
5）按學校政策提供相應的研究生招生資格、工作和辦公條件、團隊支持。
2.博士后研究人員（1-2名）
崗位職責：
1）在合作導師指導下，承擔團隊核心研究方向的關鍵課題，開展深入系統(tǒng)研究。
2）掌握并發(fā)展關鍵技術和方法，支撐團隊研究。
3）協(xié)助合作導師完成科研項目申請、進展報告等相關工作。
4）積極參與團隊科研項目的申報與執(zhí)行。
5）協(xié)助指導研究生和本科生的科研訓練。
要求：
1）年齡不超過35周歲，特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡條件，不超過40周歲，具有博士學位。
2）具有免疫學、神經(jīng)科學、細胞生物學、分子生物學等基礎醫(yī)學方向或藥學等相關領域研究背景。
3）能夠全職從事博士后研究。
4）具備良好的英語寫作與交流能力。
待遇：
1）依據(jù)學校博士后人才標準，基礎年薪25-40萬元/年（不包括應由單位繳納的社保部分）。
2）可享受駐濟補貼6萬/年；優(yōu)秀者可發(fā)放合作導師補貼。
3）支持申報國家博士后科學基金、自然科學基金等項目。
4）提供優(yōu)越的科研條件和合作環(huán)境。
5）校（院）為入站博士后提供人才公寓，兩年免費入住。
3.科研/行政助理（1名）
崗位職責：
1）負責團隊日常行政事務，包括會議組織、行程安排、財務報銷、檔案管理等。
2）協(xié)助團隊科研項目申報、結題材料的整理與提交。
3）擔任團隊內(nèi)外溝通的聯(lián)絡人，協(xié)調合作交流事務。
4）協(xié)助團隊招聘、學生管理等事務性工作。
5）負責實驗室試劑、耗材與儀器設備的日常管理、采購與維護。
要求：
1）碩士及以上學歷，生物學、醫(yī)學、藥學、管理學或相關專業(yè)。
2）具備基礎實驗技能或實驗室管理經(jīng)驗者優(yōu)先，也歡迎具備良好學習能力、希望涉足科研管理的候選人。
3）熟練使用Office辦公軟件，具備良好的中英文書面表達能力。
4）工作細致認真，責任心強，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力與多任務處理能力。
5）對科研管理工作有熱情，能穩(wěn)定工作。
待遇：
1）薪酬參照山東第一醫(yī)科大學標準和國家有關規(guī)定執(zhí)行。
2）參與高水平科研團隊的日常運作，積累交叉學科研究與管理雙重經(jīng)驗。
3）表現(xiàn)優(yōu)異者，可根據(jù)個人意愿和團隊發(fā)展需要，提供多元化發(fā)展路徑。
三、應聘方式
請將個人簡歷的PDF文件發(fā)送至郵箱：（點擊查看），請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】，郵件標題注明“應聘崗位+姓名+專業(yè)方向”。
1.研究興趣與未來規(guī)劃陳述（不超過1頁，科研/行政助理不需要提供）。
2.代表性論文或成果材料。
3．2-3名推薦人聯(lián)系方式。
信息來源于網(wǎng)絡，如有變更請以原發(fā)布者為準。
來源鏈接：
https://stic.sdfmu.edu.cn/info/1019/10985.htm
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