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安徽汽車職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年引進(jìn)4名人才公告

共計4個崗位,招 4查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發(fā)布時間:2025-11-28
  • 截止日期:2026-07-01
  • 學(xué)歷要求:本科及以上
  • 所屬省份:
    工作地點:
  • 報名方式:
    電子郵件
    欄目分類:
  • 需求學(xué)科(供參考):
公告詳情

安徽汽車職業(yè)技術(shù)學(xué)院由合肥市人民政府舉辦,是安徽省雙高計劃新能源汽車技術(shù)專業(yè)群建設(shè)單位,是全國總工會重點支持的工匠學(xué)院。學(xué)院堅持產(chǎn)業(yè)、專業(yè)、就業(yè)三位一體的人才培養(yǎng)理念,以汽車產(chǎn)業(yè)高技能人才需求為導(dǎo)向,開設(shè)專業(yè)覆蓋新能源汽車、智能網(wǎng)聯(lián)汽車、人工智能和高端裝備制造等新興產(chǎn)業(yè),為社會培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能人才。

為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實教師隊伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),現(xiàn)就2026年度人才引進(jìn)工作有關(guān)事項公告如下:

一、引才原則

1.堅持面向社會、公開引才。

2.堅持考核考察、擇優(yōu)聘用。

二、引才計劃

2026年上半年共人才引進(jìn)4人,具體崗位、人數(shù)及要求詳見《安徽汽車職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年上半年人才引進(jìn)崗位計劃表》。報名時間自202611起,各崗位招滿為止。

三、引才條件

招聘對象為符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.崗位所需的其他條件。

招聘計劃表中的40周歲以下198611以后出生。工作經(jīng)歷要求,截止時間為20251231,因工作單位變化而中斷時間的,其在不同單位工作時間可以累計計算。在校期間參加勤工儉學(xué)、實習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員,不得報考:

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在讀的全日制普通高等非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.按照國家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、引才待遇

人才類別與標(biāo)準(zhǔn)、政策待遇等按照學(xué)院《人才引進(jìn)與管理辦法(試行)》執(zhí)行。

五、網(wǎng)上報名

人才引進(jìn)采取網(wǎng)上投遞材料的方式報名,每位報考人員限報一個崗位,填寫《安徽汽車職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年度應(yīng)聘報名表》和《安徽汽車職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年度應(yīng)聘簡明信息登記表》(二維碼),參照學(xué)院《人才引進(jìn)與管理辦法(試行)》提供相關(guān)佐證材料。

上述材料需掃描并整合成一個PDF文檔(不超過10MB)與《安徽汽車職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年度應(yīng)聘報名表》(word版)壓縮后共同發(fā)送至報名郵箱,附件命名格式姓名-專業(yè)-畢業(yè)院校-應(yīng)聘崗位(如:張XX-車輛工程-合肥工業(yè)大學(xué)-專業(yè)骨干人才)。不按此格式一律不予受理。

簡明信息登記表二維碼(請點擊鏈接查看詳情)

六、資格審查

應(yīng)聘者提交簡歷材料后,學(xué)院組織人事處統(tǒng)一組織對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,通過資格審查的人員,將以電話、短信或郵件形式通知進(jìn)入招聘考核環(huán)節(jié)。資格初審未通過者不再另行通知。

七、考核

學(xué)院組織專家對符合條件的應(yīng)聘者進(jìn)行考核。學(xué)校依據(jù)最終考核結(jié)果及材料復(fù)審情況,確定進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)人員名單。具體考核要求,另行通知。

八、體檢與考察

1.體檢。在三級甲等以上綜合性醫(yī)院自行安排并進(jìn)行,費用自理,體檢完成后,由醫(yī)院出具合格不合格結(jié)論。

2.考察。根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、心理健康、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn),同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。

3.在體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,按總成績從高分到低分依次等額遞補,遞補各不超過兩次。

九、審議與公示

擬錄用人員報請學(xué)院黨委會審議通過后,在學(xué)院網(wǎng)站公示5個工作日。

十、簽約錄用

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,與學(xué)院簽訂勞動合同。

十一、有關(guān)事宜

1.應(yīng)聘者應(yīng)對自己所填報資料的真實性負(fù)責(zé),誠實應(yīng)聘。對偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格,一經(jīng)查實,將取消應(yīng)聘資格。對已錄用人員,一經(jīng)查實,即予解除勞動合同。

2.招聘工作在學(xué)院紀(jì)檢部門監(jiān)督指導(dǎo)下,由組織人事處組織實施,同時接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。

咨詢電話:0551-62298611

監(jiān)督電話:0551-62671011(紀(jì)檢部門)

招聘郵箱:(點擊查看),請【點擊下方立即投遞/投遞簡歷,即刻進(jìn)行職位報名】

附件1:安徽汽車職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年上半年人才引進(jìn)崗位計劃表

附件2:安徽汽車職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年度應(yīng)聘報名表

附件3:學(xué)院人才引進(jìn)與管理辦法(試行)

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

https://www.ahavtc.edu.cn/index.php/tongzhigonggao/detail/3535.html

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重要風(fēng)險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價部門批準(zhǔn)的收費許可證明材料,若無法提供相關(guān)證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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