因工作開展需要，現(xiàn)公開招聘智能電磁空間信息團(tuán)隊(duì)科研助理崗位（二級單位聘用人員），具體情況如下。

一、崗位職責(zé)

1.協(xié)助團(tuán)隊(duì)科研項(xiàng)目申報(bào)工作組織，參與團(tuán)隊(duì)完成科研項(xiàng)目申報(bào)書的撰寫、修改與審核。

2.協(xié)助團(tuán)隊(duì)跟進(jìn)科研項(xiàng)目立項(xiàng)后的實(shí)施進(jìn)度，收集整理項(xiàng)目中期報(bào)告、結(jié)題報(bào)告所需的科研數(shù)據(jù)與成果材料，配合完成項(xiàng)目驗(yàn)收、成果登記等相關(guān)工作。3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)科研項(xiàng)目日常財(cái)務(wù)收支核算，整理報(bào)銷憑證，確保憑證合規(guī)、附件完整。

4.協(xié)助對接學(xué)校財(cái)務(wù)處，辦理經(jīng)費(fèi)報(bào)銷、付款申請、票據(jù)申領(lǐng)等手續(xù)，跟進(jìn)審批進(jìn)度。

5.建立并維護(hù)團(tuán)隊(duì)財(cái)務(wù)臺賬與科研項(xiàng)目資料臺賬，定期統(tǒng)計(jì)財(cái)務(wù)收支情況與項(xiàng)目資料歸檔進(jìn)度，編制月度/季度收支匯總表，為團(tuán)隊(duì)經(jīng)費(fèi)管理與科研項(xiàng)目復(fù)盤提供數(shù)據(jù)支持。

6.負(fù)責(zé)保管團(tuán)隊(duì)財(cái)務(wù)文件（合同副本、報(bào)銷單據(jù)等）及科研項(xiàng)目核心資料（申報(bào)書、研究報(bào)告、成果證明等），嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，確保資料安全與保密合規(guī)。

7.協(xié)助制定團(tuán)隊(duì)年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算，提醒經(jīng)費(fèi)使用進(jìn)度，規(guī)避超支風(fēng)險(xiǎn)。

8.協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)審計(jì)及科研項(xiàng)目驗(yàn)收相關(guān)財(cái)務(wù)材料準(zhǔn)備，配合審計(jì)機(jī)構(gòu)與驗(yàn)收專家開展核查工作，確保審計(jì)與驗(yàn)收順利通過。

9.協(xié)助開展團(tuán)隊(duì)固定資產(chǎn)盤點(diǎn)清查、辦公用品采購與管理；參與科研會議籌備、人員考勤統(tǒng)計(jì)等行政工作，完成團(tuán)隊(duì)交辦的其他科研與行政輔助任務(wù)。

二、崗位要求

1.碩士研究生及以上，電子信息相關(guān)專業(yè)，年齡不超過38周歲（1987年9月1日及以后出生）。

2.具有3年以上工作經(jīng)歷。

3.具有C1型以上的機(jī)動車駕駛證，身心健康，具有履行科研助理崗位職責(zé)所需的身體條件與抗壓能力，能適應(yīng)團(tuán)隊(duì)科研工作節(jié)奏。

4.熟練掌握PPT、Word等辦公軟件，具備扎實(shí)的科研資料整合、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及科研文檔撰寫能力，有高校或省部級及以上科研院所科研項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有高校財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5.具有高度責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)性與保密意識，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效對接校內(nèi)外科研機(jī)構(gòu)、評審專家及學(xué)校財(cái)務(wù)處、科研院等職能部門；有科研項(xiàng)目驗(yàn)收、成果轉(zhuǎn)化或知識產(chǎn)權(quán)申報(bào)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

三、招聘人數(shù)

1人（校內(nèi)二級單位聘用人員）。

四、薪資待遇

根據(jù)應(yīng)聘者能力及工作經(jīng)歷面議。

五、招聘方式

1.個人報(bào)名。有意者請于2025年12月4日下午17:00前將個人簡歷及相關(guān)證明材料發(fā)至郵箱（點(diǎn)擊查看），請【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】，文件命名格式為“二級單位聘用人員應(yīng)聘+姓名+聯(lián)系方式”。

2.資格審查。按照招聘公告明確的資格條件確定參加考核人選。未通過資格審查者不再另行通知。

3.面試和考核。資格審核通過者由單位安排面試和考核。

4.公示及聘用。單位對通過面試和考核的擬錄取人員進(jìn)行公示。公示期滿且無異議后，按照學(xué)校規(guī)定與受聘人員簽訂勞動合同。新聘任人員實(shí)行試用，按照勞動合同法規(guī)定執(zhí)行。

六、特別說明

1.應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，單位可在招聘各環(huán)節(jié)對應(yīng)聘者應(yīng)聘資格進(jìn)行審核，如發(fā)現(xiàn)提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相等行為，將取消應(yīng)聘資格；應(yīng)聘人員聘用后被查明有以上行為的，單位有權(quán)與其解除聘用關(guān)系、予以清退，由此產(chǎn)生的一切責(zé)任后果由本人承擔(dān)。

2.本次公開招聘不收取任何費(fèi)用，招聘涉及的個人差旅和食宿自理。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：陳老師，13980603241

電子科技大學(xué)信息與通信工程學(xué)院

2025年11月20日

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