一、項目背景與資源支持
1.1 課題組介紹
本課題組全稱為“數智化項目集群管理研究課題組”,致力于計算機學科、管理學以及系統(tǒng)科學的前沿交叉學科研究,聚焦于企業(yè)在數智化轉型浪潮中的核心管理問題。
我們的核心研究方向是:探究企業(yè)如何運用項目與項目集群管理理論、方法與工具,來系統(tǒng)性地規(guī)劃與實施其數智化轉型戰(zhàn)略。 具體而言,我們深入研究各類數智化項目(包括IT軟件開發(fā)、復雜信息系統(tǒng)的集成、以及生成式AI等智能技術的應用)的設計、開發(fā)與實施全過程。我們尤為關注從 “項目集群” 的視角,審視企業(yè)如何統(tǒng)籌協(xié)調一系列相互關聯(lián)、相互依存的數智化項目,以優(yōu)化資源配置、管理復合風險、實現戰(zhàn)略協(xié)同,并最終最大化數智化轉型的整體價值與成功率。
本研究方向由吳曉松導師與臺灣大學江俊毅教授、南方科技大學黃偉教授、香港中文大學馬旭飛教授聯(lián)合提出,旨在填補數智化轉型高層管理視角與具體項目執(zhí)行之間的理論空白,是一個兼具學術前沿性與實踐緊迫性的新興領域。
1.2 學術資源與合作網絡
課題組立足于高起點的國際化合作平臺,為團隊成員提供豐富的學術資源:
強大的核心導師團隊:您將直接與課題組的教授們(江俊毅教授、黃偉教授、馬旭飛教授)緊密合作,獲得深度的學術指導。
廣泛的國內外合作:我們與國內外頂尖學者建立了長期、穩(wěn)定的合作關系,包括:西安交通大學劉汕教授,美國佐治亞州立大學 Mark Keil 教授、美國科羅拉多大學 Gary Klein 教授、澳洲新南威爾士大學 Fernandez Walter 教授等。
國際化學術機會:加入本課題組,您將有機會與上述海內外合作教授聯(lián)合開展研究、共同發(fā)表高水平論文,并有機會通過訪問交流等形式,拓展您的學術視野。
我們熱忱歡迎對數智化轉型、項目管理、信息系統(tǒng)與AI應用開發(fā)感興趣的青年才俊加入我們的團隊,共同探索這一充滿機遇與挑戰(zhàn)的研究領域!
二、招聘數量
1-2名
三、招收學科領域
管理科學與工程/系統(tǒng)科學
四、研究方向
企業(yè)數字化轉型/管理信息系統(tǒng)/AI項目管理/項目集群管理
五、招收基本要求
1、滿足北京師范大學珠海校區(qū)博士后招收基本條件。
2、其他條件
1)已獲得或即將獲得管理學、計算機科學、系統(tǒng)科學等相關學科的博士學位,畢業(yè)時間一般不超過3年,優(yōu)先考慮管理信息系統(tǒng)專業(yè)方向的應聘者。
2)熟練掌握定量研究方法(如實驗方法,問卷調查,計量經濟模型方法等)或定性研究方法。具備以下研究方法經驗者將優(yōu)先考慮:
lDesign Science Research (設計科學研究)
lAction Research (行動研究)
l定性比較分析 (QCA)
3)個人素質:
l學術熱忱:對如何使用新興技術變革企業(yè)組織抱有極大的科研熱情和好奇心,有志于在上述領域進行深耕。
l嚴謹認真:具備高度的責任心、嚴謹的學術態(tài)度、出色的邏輯思維能力和獨立解決問題的能力。
l團隊合作:善于溝通,具有良好的團隊協(xié)作精神和英文寫作與交流能力。
六、合作導師名單及申請方式
導師姓名 | 申請方式 | 導師郵箱 |
吳曉松 | 請將以下材料發(fā)送至導師郵箱,郵件主題注明:"博士后申請-姓名-研究方向-高校人才網",【快捷投遞:點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進行職位報名】。 1、個人簡歷(含學習、工作、科研經歷); 2、博士學位論文摘要及代表論文(2-3篇); 3、研究計劃書(3000字以內,說明擬開展的研究內容與方法); 4、兩封推薦信(含博士導師推薦信)。 |
七、截止時間
本輪招聘長期有效,招滿為止。首輪面試將于材料審核通過后另行通知。
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