根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（湘人社規(guī)[2025]1號(hào)）《寧鄉(xiāng)市2022—2026年“千引”計(jì)劃行動(dòng)方案》和《寧鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康人才隊(duì)伍建設(shè)十項(xiàng)措施（試行）》等文件精神，經(jīng)中共寧鄉(xiāng)市委、市人民政府同意，寧鄉(xiāng)市衛(wèi)健系統(tǒng)2025年面向全國(guó)公開(kāi)引進(jìn)第三批編制內(nèi)高層次醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)人才（醫(yī)學(xué)生）9名，公開(kāi)招聘“縣聘鄉(xiāng)用”專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員2名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、引進(jìn)和招聘原則
公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。
二、人員管理
列入相應(yīng)事業(yè)單位編制，實(shí)行聘用合同制管理。其崗位等級(jí)待參加用人單位崗位競(jìng)聘后確定，若對(duì)應(yīng)崗位職數(shù)無(wú)空缺，則高職低聘。
三、引進(jìn)和招聘崗位計(jì)劃及條件
1.具體引進(jìn)和招聘崗位計(jì)劃及崗位所需要的條件，詳見(jiàn)《湖南長(zhǎng)沙寧鄉(xiāng)市2025年實(shí)施“千引”計(jì)劃面向全國(guó)公開(kāi)引進(jìn)第三批高層次醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)人才（醫(yī)學(xué)生）及基層衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員“縣聘鄉(xiāng)用”專(zhuān)項(xiàng)招聘第二批崗位計(jì)劃表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位計(jì)劃表》）。
2.年齡38周歲及以下是指
3.“縣聘鄉(xiāng)用”（X1、X2崗位）適用：住培基地面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待；經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。住培合格證書(shū)中的培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專(zhuān)業(yè)或類(lèi)別要求相一致。
4.崗位要求取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)的，已獲得相應(yīng)專(zhuān)業(yè)主治醫(yī)師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格者不作此要求。
5.報(bào)考人員的學(xué)歷學(xué)位必須為國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷學(xué)位；對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷學(xué)位，以省級(jí)及以上教育行政部門(mén)認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部認(rèn)證后才可報(bào)名。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位經(jīng)教育部認(rèn)證后可視同為相同等級(jí)國(guó)內(nèi)計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招學(xué)歷學(xué)位。
6.崗位所要求的專(zhuān)業(yè)參照《學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄匯編》（附件2），報(bào)考人員的專(zhuān)業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)填寫(xiě)。報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入《學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄匯編》的，由寧鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局、寧鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康局根據(jù)相關(guān)材料進(jìn)行認(rèn)定。專(zhuān)業(yè)要求表述為某個(gè)具體專(zhuān)業(yè)時(shí)，表示僅該專(zhuān)業(yè)符合崗位要求，而非某類(lèi)專(zhuān)業(yè)。
四、報(bào)考資格條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或者技能條件；
5.遵守國(guó)家醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范，品行端正，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好；
6.近5年內(nèi)沒(méi)有發(fā)生較大差錯(cuò)、較大技術(shù)責(zé)任事故；
7.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。
（二）有下列情形之一的人員，不得報(bào)名參加此次人才引進(jìn)和招聘
1.本市衛(wèi)健系統(tǒng)編內(nèi)人員；
2.寧鄉(xiāng)市農(nóng)村訂單定向免費(fèi)本科醫(yī)學(xué)生；
3.在讀的普通高等學(xué)校計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制研究生、本科生；
4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；
5.在2023年-2025年寧鄉(xiāng)市衛(wèi)健系統(tǒng)招聘考試中（含人才引進(jìn)）通過(guò)崗位技能考核后放棄或錄用后未滿試用期放棄的人員；
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒的人員；
7.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的人員；尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)、事業(yè)單位工作人員處分或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
8.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
五、引進(jìn)和招聘程序
發(fā)布公告—網(wǎng)上報(bào)名—網(wǎng)上資格初審—現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)（含資格復(fù)審）—面試—適崗能力評(píng)價(jià)或崗位技能考核—體檢—考察（含資格終審）—公示與聘用。
（一）發(fā)布公告
公告在寧鄉(xiāng)人才網(wǎng)（http://www.nxxhr.cn）、“寧鄉(xiāng)人才”“健康寧鄉(xiāng)”官方微信公眾平臺(tái)發(fā)布。
（二）網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀引進(jìn)和招聘公告、報(bào)考須知及誠(chéng)信考試承諾書(shū)，選擇符合報(bào)考資格條件要求的崗位報(bào)名，報(bào)名時(shí)按如下要求進(jìn)行：
（1）真實(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范填寫(xiě)報(bào)名表。
（2）上傳個(gè)人免冠證件寸照至表格指定區(qū)域；
（3）上傳有效居民身份證的正反面照片；
（4）上傳畢業(yè)證、學(xué)位證照片；
取得境外學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員須提供已取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和教育部留學(xué)服務(wù)中心頒發(fā)的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》原件照片；
（5）上傳對(duì)應(yīng)崗位要求的執(zhí)業(yè)（職稱(chēng)）資格證書(shū)、規(guī)培證原件照片；
（6）上傳報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)材料的原件照片；
（7）《崗位計(jì)劃表》中專(zhuān)業(yè)要求有研究方向要求的需上傳畢業(yè)論文研究方向內(nèi)容。
2.報(bào)名方式：
本次引進(jìn)和招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。
手機(jī)端：掃描或長(zhǎng)按識(shí)別“寧鄉(xiāng)人才”微信公眾號(hào)二維碼（附公告后），關(guān)注“寧鄉(xiāng)人才”微信公眾號(hào)，點(diǎn)擊“才服務(wù)”—“考試報(bào)名”，應(yīng)用微信小程序報(bào)名。
計(jì)算機(jī)端：登錄寧鄉(xiāng)人才網(wǎng)（http://www.nxxhr.cn），在“寧鄉(xiāng)人才網(wǎng)”首頁(yè)進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名。
3.報(bào)名時(shí)間：
（三）網(wǎng)上資格初審
1.開(kāi)考比例：本次考試不設(shè)開(kāi)考比例。
2.考生報(bào)名后，由寧鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康局按照公告規(guī)定進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。資格初審時(shí)間為
資格初審合格后，考生須在報(bào)名網(wǎng)站打印本人報(bào)名表（打印時(shí)間：
（四）現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)（含資格復(fù)審）
現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)（含資格復(fù)審）由寧鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)。資格初審?fù)ㄟ^(guò)的考生于
現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)（含資格復(fù)審）時(shí)須提供本人親筆簽名的報(bào)名表和本人有效居民身份證、學(xué)歷與學(xué)位證書(shū)、執(zhí)業(yè)（職稱(chēng)）資格證（可提供成績(jī)合格單、相關(guān)證明及文件原件，資格終審須提供證書(shū)原件）、規(guī)培證（可提供規(guī)培單位出具并蓋章的證明或文件，資格終審須提供證書(shū)原件）以及報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件；取得境外學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員須提供已取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和教育部留學(xué)服務(wù)中心頒發(fā)的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》原件和復(fù)印件。
未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)（含資格復(fù)審）的視同放棄面試資格?，F(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)（含資格復(fù)審）通過(guò)的考生須在寧鄉(xiāng)人才網(wǎng)考試報(bào)名系統(tǒng)打印面試通知單，并按面試通知單上的要求參加考試（面試通知單打印時(shí)間待現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)結(jié)束后在寧鄉(xiāng)人才網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注）。
（五）面試
面試在寧鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局、寧鄉(xiāng)市紀(jì)委監(jiān)委駐市衛(wèi)健局紀(jì)檢監(jiān)察組和市財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組的全程監(jiān)督下，由寧鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康局另行制定面試方案，報(bào)寧鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局審批同意后集中組織實(shí)施。具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)以面試通知單及寧鄉(xiāng)人才網(wǎng)發(fā)布的公告為準(zhǔn)。
面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為80分，成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)高低，按照引進(jìn)計(jì)劃1:3比例確定入圍適崗能力評(píng)價(jià)或崗位技能考核人員名單，未達(dá)到1:3比例的則全部入圍，末位入圍者面試成績(jī)相同的則一同進(jìn)入適崗能力評(píng)價(jià)或崗位技能考核。面試環(huán)節(jié)不進(jìn)行遞補(bǔ)。
（六）適崗能力評(píng)價(jià)或崗位技能考核
1.A1—C1崗位進(jìn)行適崗能力評(píng)價(jià)。
適崗能力評(píng)價(jià)在寧鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局、寧鄉(xiāng)市紀(jì)委監(jiān)委駐市衛(wèi)健局紀(jì)檢監(jiān)察組和寧鄉(xiāng)市紀(jì)委監(jiān)委駐市財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組的全程監(jiān)督及寧鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康局全程指導(dǎo)下，引進(jìn)單位按照“一院一策”制定適崗能力評(píng)價(jià)方案并報(bào)寧鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局審批同意后組織實(shí)施。主要對(duì)報(bào)名人員的學(xué)習(xí)（工作）經(jīng)歷、學(xué)術(shù)水平、專(zhuān)業(yè)水平、科研能力等方面與崗位匹配性進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。適崗能力評(píng)價(jià)滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為80分，成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
2.X1、X2崗位進(jìn)行崗位技能考核。
崗位技能考核滿分100分，內(nèi)容為崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)的基本專(zhuān)業(yè)技能。崗位技能考核合格分?jǐn)?shù)線為80分，低于80分的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
3.本次引進(jìn)和招聘考核總成績(jī)100分，由面試成績(jī)和“適崗能力評(píng)價(jià)或崗位技能考核成績(jī)”構(gòu)成（每一單項(xiàng)成績(jī)滿分均為100分），按照面試成績(jī)占比50%、適崗能力評(píng)價(jià)或崗位技能考核成績(jī)占比50%合成考生總成績(jī)（總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。
（七）體檢（含涉毒篩查）
1.根據(jù)考生總成績(jī)按照崗位計(jì)劃1:1比例確定入圍體檢（含涉毒篩查）人員，總成績(jī)相同的則以適崗能力評(píng)價(jià)或崗位技能考核成績(jī)高者為先，若適崗能力評(píng)價(jià)或崗位技能考核成績(jī)?nèi)韵嗤膭t增加一輪結(jié)構(gòu)化面試確定入圍體檢（含涉毒篩查）對(duì)象。不按要求參加體檢（含涉毒篩查）的，視為放棄體檢（含涉毒篩查）資格，出現(xiàn)放棄體檢（含涉毒篩查）資格或體檢（含涉毒篩查）不合格情形，則在同一崗位中按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（不超過(guò)2次）。
2.體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因懷孕未完成體檢的考生，待考生孕期結(jié)束后完成體檢，并作出體檢合格結(jié)論后再按程序辦理相關(guān)手續(xù)。
3.體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，體檢（含涉毒篩查）費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。
（八）考察（含資格終審）
1.體檢合格人員進(jìn)入考察范圍（懷孕考生考察一并進(jìn)行）?？疾欤êY格終審）工作由寧鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局、寧鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康局與引進(jìn)和招聘單位組織實(shí)施，按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn)和擬聘崗位的要求，采取走訪、座談、查閱檔案資料等形式，對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行全面考察，考察具體要求參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.考察不合格或棄權(quán)，導(dǎo)致該招聘崗位考察人選空缺時(shí)，則從報(bào)考同一崗位人員中按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（不超過(guò)2次）。
（九）公示與聘用
1.考察（含資格終審）合格人員即為擬引進(jìn)或聘用人員。擬引進(jìn)或聘用人員名單在寧鄉(xiāng)人才網(wǎng)公示5個(gè)工作日，無(wú)異議后，辦理相關(guān)人事聘用手續(xù)。
2.對(duì)通過(guò)適崗能力評(píng)價(jià)或崗位技能考核后放棄或錄用后未滿試用期放棄的人員，錄入寧鄉(xiāng)市考試誠(chéng)信庫(kù)，兩年內(nèi)不得參加寧鄉(xiāng)市事業(yè)單位招聘考試。
3.所有聘用人員與用人單位簽定《事業(yè)單位聘用合同》，首聘期5年。X1、X2崗位“縣聘鄉(xiāng)用”人員首聘期內(nèi)由寧鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康局統(tǒng)籌安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院、街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心服務(wù)。聘用人員需與聘用單位簽訂最低服務(wù)期限協(xié)議書(shū)，在寧鄉(xiāng)市的最低服務(wù)期限為5年。相關(guān)協(xié)議條款在協(xié)議書(shū)中明確。
六、相關(guān)待遇
（一）特聘補(bǔ)貼
根據(jù)一院一策，寧鄉(xiāng)市中醫(yī)醫(yī)院和長(zhǎng)沙市寧鄉(xiāng)精神病醫(yī)院對(duì)引進(jìn)的人才發(fā)放特聘補(bǔ)貼，特聘補(bǔ)貼見(jiàn)《崗位計(jì)劃表》。
（二）其他待遇
對(duì)引進(jìn)的博士研究生，其配偶為機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員的，經(jīng)考察合格且批準(zhǔn)同意流動(dòng)調(diào)配后，可作為事業(yè)編制人員調(diào)入，其子女可在寧鄉(xiāng)市內(nèi)公辦中小學(xué)、幼兒園統(tǒng)籌安排就讀。
七、聘期管理
（一）管理模式
引進(jìn)和聘用人員列入事業(yè)單位編制，實(shí)行合同聘用制管理，最低聘期五年。相關(guān)協(xié)議條款在協(xié)議書(shū)中明確。
（二）特聘補(bǔ)貼發(fā)放
特聘補(bǔ)貼與個(gè)人考核目標(biāo)完成情況掛鉤，五年服務(wù)期內(nèi)按照特聘補(bǔ)貼總額的80%逐年均額發(fā)放，當(dāng)年補(bǔ)貼在次年發(fā)放，考核不合格的取消當(dāng)年的特聘補(bǔ)貼，第五年底按照服務(wù)期內(nèi)考核目標(biāo)完成情況發(fā)放未發(fā)放部分。
（三）考評(píng)與運(yùn)用
采取年度考核和聘期考核的方式進(jìn)行。服務(wù)期滿（五年）后，由寧鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康局組織相關(guān)學(xué)科專(zhuān)家對(duì)引進(jìn)人才進(jìn)行聘期評(píng)估考核，用人單位根據(jù)聘期考核結(jié)果決定是否續(xù)聘，并報(bào)寧鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康局審核。在最低服務(wù)期限內(nèi)，由于個(gè)人原因離職，或出現(xiàn)觸犯法律法規(guī)、違反院紀(jì)院規(guī)等需解除聘任關(guān)系的，發(fā)放了特聘補(bǔ)貼的須返還已發(fā)放的特聘補(bǔ)貼。
八、相關(guān)規(guī)定
（一）資格審查貫穿引進(jìn)和招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、故意隱瞞真實(shí)情況或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格，由此造成的一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
（二）各環(huán)節(jié)入圍人員名單和有關(guān)考務(wù)事項(xiàng)、相關(guān)手續(xù)辦理等通知均在寧鄉(xiāng)人才網(wǎng)公布，不再另行電話和短信通知，各位考生務(wù)必密切關(guān)注，因自身原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響招聘考試的，責(zé)任自負(fù)。
（三）引進(jìn)或招聘人員在規(guī)定的期限內(nèi)，不按規(guī)定提供檔案及相關(guān)證件材料辦理人事手續(xù)到單位報(bào)到上班的，視為自動(dòng)放棄引進(jìn)或聘用資格。
（四）本次引進(jìn)和招聘工作由寧鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局、寧鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康局共同組織實(shí)施，寧鄉(xiāng)市紀(jì)委監(jiān)委駐市衛(wèi)健局紀(jì)檢監(jiān)察組和寧鄉(xiāng)市紀(jì)委監(jiān)委駐市財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。
九、聯(lián)系電話
（工作日：9:00-12:00，13:00-17:00）
（一）報(bào)名政策及考務(wù)咨詢電話
寧鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康局組織政工科：0731-87883768
（二）報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話
寧鄉(xiāng)市人力資源公共服務(wù)中心：0731-87899568
（三）監(jiān)督電話
寧鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科：0731-88980721
寧鄉(xiāng)市紀(jì)委監(jiān)委駐市財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組：0731-88980958
寧鄉(xiāng)市紀(jì)委監(jiān)委駐市衛(wèi)生健康局紀(jì)檢監(jiān)察組：0731-87857725
寧鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局
寧鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康局
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