北京大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院毒理學(xué)系及衛(wèi)健委生育健康重點實驗室王琳琳課題組，因教研工作需要，現(xiàn)面向海內(nèi)外長期誠聘博士后。
一、課題組簡介
合作導(dǎo)
課題組氣氛融洽、學(xué)術(shù)氛圍濃厚，成員學(xué)科背景涵蓋生育健康、毒理學(xué)、流行病學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、營養(yǎng)學(xué)、遺傳學(xué)等領(lǐng)域，具備國際化研究視野。
二、崗位職責(zé)
1.在合作導(dǎo)師指導(dǎo)下，獨立設(shè)計并開展科研項目，聚焦招聘方向完成核心研究內(nèi)容；
2.牽頭或參與國家自然科學(xué)基金、博士后科學(xué)基金等科研項目的申報工作；
3.負責(zé)實驗數(shù)據(jù)整理與分析、研究報告撰寫，以第一作者發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文；
4.參與課題組學(xué)術(shù)會議、科研成果交流及研究生指導(dǎo)（酌情）等工作。
三、招聘人數(shù)及應(yīng)聘條件
1.招聘人數(shù)：2-3名。
2.即將博士畢業(yè)或畢業(yè)三年以內(nèi)，身體健康，年齡在35周歲以下，熱愛科研工作，較強的責(zé)任心、執(zhí)行力和團隊合作能力。
3.具備獨立科研工作能力，較好的研究基礎(chǔ)和英文寫作能力，以第一作者發(fā)表過高水平論文。
4.若申請北京大學(xué)博雅博士后，請參見北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部博雅博士后項目https://postdocs.bjmu.edu.cn/tzgg/index.htm
四、崗位待遇
1.薪酬福利：“博新”博士后稅前年收入約41萬元（含單位公積金）；博雅博士后稅前年收入約30萬元（含單位公積金）；國家資助B檔博士后稅前年收入約28萬元（含單位公積金）；普通全職博士后稅前年收入約23萬元（含單位公積金）。在站滿一年工作表現(xiàn)突出、成果顯著的博士后可享受博士后年終績效。在站第3年的基本年薪提高2萬元。合作導(dǎo)師為優(yōu)秀博士后發(fā)放項目酬金。按照國家和學(xué)校有關(guān)規(guī)定，繳納社會保險和公積金。
2.住房：按照進站入職時間可排隊申請博士后公寓，租住公寓者按照市場價繳納房租。按照博士后類型享有不同的優(yōu)先分配權(quán)。
3.基金申請：鼓勵博士后申請各類人才項目、研究經(jīng)費或獎勵經(jīng)費。如國家資助博士后研究人員計劃，香江學(xué)者計劃、澳門青年學(xué)者計劃、國際交流計劃學(xué)術(shù)交流項目和醫(yī)學(xué)部博雅博士后等項目，以及國家自然科學(xué)基金、北京市自然科學(xué)基金、中國博士后科學(xué)基金等。
4.戶口：非京籍博士后可將戶口遷至北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部集體戶。博士后出站滿足落戶條件的，其配偶、子女戶口可以隨遷。
5.子女入園、入學(xué)：符合屬地子女入園、入學(xué)政策的博士后，憑全國博管辦介紹信可以辦理子女入幼兒園、上小學(xué)和初中。
五、應(yīng)聘材料
1.個人簡歷，包括學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、研究工作、發(fā)表論文和獲得獎勵等。
2.兩封專家推薦信及推薦專家的聯(lián)系方式（包含本人博士生導(dǎo)師）。
3.相關(guān)證明材料，包括：博士學(xué)位證書掃描件、代表作全文pdf及其他獲獎證明材料等；
4.面試時須攜帶本人身份證及其它相關(guān)證明材料。
六、應(yīng)聘程序
1.有意應(yīng)聘者，將個人簡歷發(fā)送至：（點擊查看），請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】，郵件請注明：博士后應(yīng)聘+姓名。
2.綜合考察應(yīng)聘者材料，擇優(yōu)組織面試；
3.按北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部博士后招聘程序辦理相關(guān)手續(xù)（博士后進站時間一般為每年1月、4月、7月、10月，博雅博士后申請時間一般為每年2月和9月）。
4.截止時間：
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來源鏈接：
https://sph.pku.edu.cn/info/1031/45191.htm
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