廣東酒店管理職業(yè)技術學院是經廣東省人民政府批準、國家教育部備案、廣東省教育廳主管的一所全日制普通高等職業(yè)院校。學校創(chuàng)立于2016年，同年正式納入國家普通高考招生計劃，頒發(fā)國家普通高校畢業(yè)證書，目前在校生16000余人。是一所區(qū)位優(yōu)勢明顯、辦學條件良好、充滿年輕活力、朝氣蓬勃的學校。
地理區(qū)位優(yōu)越，校園環(huán)境優(yōu)美。學校坐落在粵港澳大灣區(qū)科創(chuàng)經濟帶核心區(qū)域——東莞市，位處香港、深圳、廣州半小時生活圈，緊鄰世界名企華為、廣東現(xiàn)代國際會展中心等人才需求旺盛的國家級產業(yè)園區(qū)，具有獨特的區(qū)域地緣優(yōu)勢和高新產業(yè)發(fā)展基礎。學校教學設施完善，共有實訓樓、教學樓4棟、圖書館藏書現(xiàn)有100多萬冊紙質圖書，電子書50多萬本。生活環(huán)境舒適，學生公寓配置優(yōu)于全國同類高校，教師公寓按星級酒店標準配置管理，是求學和工作生活優(yōu)選之地。
學校聚焦現(xiàn)代服務業(yè)，構建特色優(yōu)勢一流專業(yè)群。目前設有智慧酒旅學院、數(shù)字財貿學院、信息工程學院、智能制造學院、醫(yī)藥衛(wèi)生學院、文化藝術學院、馬克思主義學院共7個二級學院?，F(xiàn)有教職工967人，副高及以上職稱教師近20%，碩士及以上學位教師占比45%。注重教師隊伍的“雙師”結構，構建了以具有國際留學背景或具備行業(yè)一線工作經歷教師為骨干的雙師型教師隊伍，其中酒店管理專業(yè)教師60%以上具有海外留學經驗，48%教師具有3年以上行業(yè)工作經歷。加強專兼結合的專業(yè)教學團隊建設，特聘業(yè)界資深高管與高級技師109名，專兼結合共同培養(yǎng)高素質技術技能人才。同時，學校成立專門的校企合作委員會，積極探索校企深度合作途徑，在校企合作機制建設、教育資源共享、教師掛職鍛煉、學生頂崗實習、校企合作辦學等方面成效顯著。
學校秉承“礪志篤行求實致遠”的校風，遵循“德能并進，學以致用”的校訓，以建設粵港澳大灣區(qū)一流民辦高等職業(yè)院校為發(fā)展目標，致力打造一所兼具本土化特色與國際化視野的行業(yè)領軍高職院校。
為適應學校教育事業(yè)發(fā)展需要，廣東酒店管理職業(yè)技術學院誠聘優(yōu)秀人才。
一、招聘崗位
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中層管理崗
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崗位
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部門
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崗位
（急招或儲備）
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任職要求
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招聘人數(shù)
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1
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信息工程學院
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院長
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1.本科及以上學歷；
2.教授職稱；
3.原則上年齡不超過60周歲；
4.計算機類專業(yè)；
5.具有10年及以上教學管理工作經驗，有同崗位任職經歷。
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1
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2
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醫(yī)藥衛(wèi)生學院
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副院長
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1.本科及以上學歷；
2.副教授及以上職稱；
3.原則上年齡不超過55周歲；
4.醫(yī)學類專業(yè)；
5.具有5年及以上教學管理工作經驗，有同崗位任職經歷。
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1
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3
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智能制造學院
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副院長
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1.本科及以上學歷；
2.副教授及以上職稱；
3.原則上年齡不超過55周歲；
4.電氣類、自動化類、機械類專業(yè)；
5.具有5年及以上教學管理工作經驗。
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1
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4
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繼續(xù)教育學院
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院長（儲備）
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1.本科及以上學歷，有一定的高校管理工作經驗；
2.技能考證、綜合服務業(yè)務；學歷板塊業(yè)務；政府部門考試、學校資源租賃。熟悉上述1-3個板塊；
3.有相關繼教學院全面管理經驗，較強的業(yè)務整合能力。責任心強，具備較豐富的管理經驗和較強的組織協(xié)調能力。
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1
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5
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學生處
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副處長（儲備）
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1.本科及以上學歷，中級及以上職稱，中共黨員；
2.具備高職院校三年以上學生管理工作經驗，熟悉學生心理動態(tài)；
3.有較強的責任意識和大局意識，有良好的團隊協(xié)作精神，作風端正，品行端正，身心健康；
4.具有較強的協(xié)調溝通能力、語言和文字表達能力、工作抗壓能力。
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1
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6
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就業(yè)與校企合作處
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主任
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1.本科及以上學歷，中級及以上職稱；
2.具備3年以上高校管理工作經驗；
3.熟悉高校產教融合、產業(yè)學院建設、學生就業(yè)實習、校企合作等工作。
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1
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行政人員崗位
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7
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教務處
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科員
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1.本科及以上學歷，研究生優(yōu)先；
2.負責教材管理（教材征訂與發(fā)放，費用核算等）、課務管理（調停課、課室借用）等工作，同時擅長行文寫作，條理清楚，思維敏捷；
3.有一年以上的教務管理工作經驗。
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1
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8
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總務處
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綜合科員
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1.?？萍耙陨蠈W歷；
2.吃苦耐勞，具備溝通協(xié)調能力，熟練運用office等辦公軟件；
3.負責制定并組織落實學校各項安全管理規(guī)章制度，開展國家法規(guī)的宣傳工作，指導、督促、協(xié)調各部門共同做好學校后勤工作。
特別說明：由于工作性質，該崗位無寒暑假，介意者請勿投遞。
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1
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9
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就業(yè)與校企合作處
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科員
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1.本科及以上學歷；
2.具備校企合作的工作經驗；
3.熟悉高校產教融合、產業(yè)學院建設、校企合作等工作。
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1
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10
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二級學院
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輔導員
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1.本科及以上學歷，中共黨員或預備黨員；
2.有輔導員或班主任的同崗位工作經驗；
3.身體健康，有志于長期從事學生工作，具有耐心細致和吃苦耐勞的工作作風，講求效率；
4.能接受工作日住校。
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2
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二、福利待遇
1、高薪誠聘，待遇面談；
2、引進人才補貼：未達退休年齡，人事檔案和戶口調入東莞市的，按照《東莞市新時代創(chuàng)新人才引進培養(yǎng)實施方案》政策，由東莞市提供引進人才綜合補貼。
3、為教職員提供住房。根據(jù)職稱、職務、學歷等條件安排不同戶型住房；
4、享受帶薪寒暑假、過節(jié)補貼；
5、按國家規(guī)定辦理“五險一金”；
6、符合條件者，協(xié)助辦理高校教師資格認定、職稱評定；
7、有意在學校長期穩(wěn)定發(fā)展者，可按規(guī)定在東莞市人才交流機構辦理檔案掛靠或戶籍遷移；
8、符合人才引進政策或東莞市入戶條件的，戶口可遷入東莞市；
9、按照相關政策，為優(yōu)秀教職員提供業(yè)務能力、專業(yè)前沿技術等培訓機會。
三、應聘基本條件
1、遵守國家法律法規(guī)，關心集體，自覺維護學校聲譽；
2、為人正直誠信，具有良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神；
3、熟練運用各類辦公軟件，具有較強公文寫作能力和科研能力；
4、熱愛教育事業(yè)，具有強烈的責任感，良好的職業(yè)道德，能夠吃苦耐勞。
四、報名方式
應聘者請以電子郵件方式提交《廣東酒店管理職業(yè)技術學院應聘人員登記表》（附件）、個人簡歷、相關工作及學歷證明材料到學院人事處電子郵箱，應聘郵箱：gdjdglxy@126.com，【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】。
發(fā)送電子簡歷請在主題注明“應聘崗位+學歷+職稱+姓名+高校人才網”，合則約見。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：吳老師、馮老師
聯(lián)系電話：0769-39022000
學院官網：https://www.gdjdxy.edu.cn/
學院郵箱：gdjdglxy@126.com
聯(lián)系地址：廣東省東莞市厚街鎮(zhèn)生態(tài)文化教育園區(qū)學府路1號。
六、交通路線
南城汽車站到校路線：由東莞市南城汽車站乘坐42路公交到南開實驗學校站，步行150米到李永波羽毛球學校站，轉乘232路公交車到廣東酒店管理職業(yè)技術學院（廣東創(chuàng)新科技職業(yè)學院旁邊）
厚街汽車站到校路線：由厚街汽車站乘坐232路/203路，直達酒店學院站。
虎門高鐵站乘車路線：由虎門高鐵站坐地鐵到寮廈地鐵站下車，轉乘255路公交車到輕工業(yè)學校站下，到達我校北門口。
東莞火車站到校路線：由東莞火車站坐地鐵到寮廈地鐵站站下車，轉乘255路公交車到輕工業(yè)學校站下，到達我校北門口。
東莞東火車站到校路線：由東莞東火車站乘坐輕軌到西平站下車，轉地鐵到寮廈地鐵站下車，轉乘255路公交車到輕工業(yè)學校站下，到達我校北門口。
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