教授-經(jīng)濟管理學(xué)院

面議

北京博士研究生 3-5年若干人 2026-02-03發(fā)布查看公告詳情

子女入學(xué)安排落戶辦理包住

競爭力分析

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職位詳情

基本信息

職位名稱：教授-經(jīng)濟管理學(xué)院

職位類型：教授/副教授

工作地點：北京

招聘人數(shù)：若干

報名方式：電子郵件

截止時間：2026-04-01

用人部門：經(jīng)濟管理學(xué)院

其他要求

學(xué)歷要求：博士研究生

工作經(jīng)驗：3-5年

年齡要求：出生日期在1986年1月1日（含）以后

海外經(jīng)歷：是

需求專業(yè)：

理論經(jīng)濟學(xué), 應(yīng)用經(jīng)濟學(xué), 管理科學(xué)與工程, 工商管理, 農(nóng)林經(jīng)濟管理, 公共管理學(xué), 信息資源管理（圖書館、情報與檔案管理）, 專業(yè)未分類, 數(shù)字經(jīng)濟, 旅游與酒店管理, 金融學(xué), 審計

該需求專業(yè)僅展示一級學(xué)科

崗位職責(zé)

詳見公告正文

任職要求

1.遵守中華人民共和國法律法規(guī)，具有良好的科學(xué)道德，自覺踐行新時代科學(xué)家精神；
2.出生日期在1986年1月1日（含）以后；
3.具有博士學(xué)位；
4.研究方向主要為自然科學(xué)、工程技術(shù)等；
5.在取得博士學(xué)位后至2026年4月15日前，一般應(yīng)在海外知名高校、科研機構(gòu)、企業(yè)研發(fā)機構(gòu)獲得正式教學(xué)或者科研職位，且具有連續(xù)36個月以上工作經(jīng)歷；在海外取得博士學(xué)位且業(yè)績特別突出的，可適當(dāng)放寬工作年限要求（不適用于通過中外聯(lián)合培養(yǎng)方式取得海外博士學(xué)位的情況）。
在海外工作期間，同時擁有境內(nèi)帶薪酬職位的申請人，其境內(nèi)帶薪酬職位的工作年限不計入海外工作年限。
6.取得同行專家認可的科研或技術(shù)等成果，且具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿Γ?br>7.申請人尚未全職回國（來華）工作，或者2025年1月1日以后回國（來華）工作。獲資助通知后須辭去海外工作并全職回國（來華）工作不少于3年。

其他說明

請符合申報條件的優(yōu)秀青年人才于2026年4月1日前將個人簡歷發(fā)送至各學(xué)院聯(lián)系人郵箱，同時抄送到校人事處人才辦郵箱，郵件主題請標(biāo)注為“姓名+專業(yè)+2026海優(yōu)”，學(xué)校將分批次系統(tǒng)組織申報輔導(dǎo)工作。

競爭力分析

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